ドローンはスマホ化し、生活と混ざり合う｜Drone Fund千葉功太郎が見る2020年以降の当たり前 | キャリアハック（CAREER HACK）
ドローン・エアモビリティ特化型ベンチャーキャピタル「Drone Fund」創業者／代表パートナーの千葉功太郎さん（「千葉道場」主宰）。コロプラを株式上場に導いた立役者が次に見据えるのは“空”の空き地だ。千葉さんは「ドローンを未来のスマホにしたい」と語ってくれた。 《目次》 ・2030年、「ドローンのある生活」は日常になる。 ・ドローンの普及は、自治体、企業、スタートアップの連携で進む ・東京の「価値」と「範囲」は拡張していく ・見たいのではなく、堪能したい。 ・輸送コストを圧縮できる「空の世界」 ・ドローン航空管制システムをつくる、国家プロジェクト ・「10年後の職業」のための準備を ・無駄を考える妄想力 2030年、「ドローンのある生活」は日常になる。 現状におけるドローン産業はBtoBがメインですが、2030年にはBtoCとCtoCが全盛期になっていると思っています。 たとえば、子供が
履歴書の「嘘」は一瞬で見破られる時代へ――人材市場 × 暗号通貨『SKILLCOIN』の衝撃 | キャリアハック（CAREER HACK）
もう、履歴書がいらなくなる時代がくるかもしれない――。透明性の高い人材評価によって、転職や社内移動でのミスマッチをなくす。そんな世界観を目指すのが、『SKILLCOIN』だ。活用するのはブロックチェーン技術。『SKILLCOIN』、その仕組み、構想とは？ もう履歴書で嘘はつけない！？人材×ブロックチェーン『SKILLCOIN』が登場 『SKILLCOIN』は一言で表すならば、「みんなからのお墨付きがついたLinkedIn」のようなサービスになる。 LinkedInをご存知ないかたに説明すると、職務経歴や保有スキルを登録しておくと、企業からのオファーや知人からのコンタクトがくる。そこが転職のキッカケになることもあるサービスだ。 『SKILLCOIN』がLinkedInと異なるのはブロックチェーンを技術を活用したサービスである点。職務経歴やスキルなどの情報はすべて暗号化されブロックチェーンに記
任天堂がデザインする、ゲームと親子の関わり方｜娯楽のUI 公式レポート #3 | キャリアハック（CAREER HACK）
任天堂の「みまもりSwitch」は、こどものニンテンドースイッチでのプレイ状況がスマホで見守れるアプリ。何時間遊んでいる？ どんなゲームをやっている？ そんな親が抱く心配を解消する。「監視」ではなく「みまもり」に。任天堂がこだわったのは”親子の関係性”だ。 [目次] ・安心して、こどもに渡せるゲーム機であるために ・親子の関係性をデザインする ・こどもとの会話のきっかけを生むための3つの工夫 ［1］一瞬で把握できるように ［2］「良い・悪い」を押し付けない ［3］アラームと中断モード ・大切なユーザー体験は、アプリの外にある ・迷ったら、より「嫉妬」を感じる方へ ※ 2018年4月に開催された「UI Crunch #13 娯楽のUI - by Nintendo -」のレポート記事としてお届けします。 ※全3回にわたって『娯楽のUI - by Nintendo -』公式レポートをお届けしてい
任天堂が新人研修で伝えている、あそび心のデザイン｜娯楽のUI 公式レポート #1 | キャリアハック（CAREER HACK）
任天堂の新人研修で語られているのは「あそび心を伝える」という大切さについて。『スーパーマリオメーカー』を例に、UI/UXデザインチーフである正木義文さんが語ってくれた。 [目次] ・「みなさんとクイズをしたいと思います」 ・任天堂流「伝え方」のこだわり ⅰ教えるよりも体験してもらう ⅱファーストインプレッションを大事にする ⅲ体験は面白く ・わかりやすさと高機能を兼ね備えた、UIのデザインプロセス ・「あそび心を伝えるUIデザイン」3つのポイント ⅰUI脳と娯楽脳の二人三脚 ⅱ短所を「娯楽脳」で長所へ変える ⅲ将棋3席 麻雀5席 「みなさんとクイズをしたいと思います」 ※ 2018年4月に開催された「UI Crunch #13 娯楽のUI - by Nintendo -」のレポート記事としてお届けします。 「まずは、みなさんとクイズをしたいと思います」 そんな、あそび心溢れる一言で幕を開け
「18時に帰宅、家での仕事は自然なこと」 シリコンバレーで働く、大石剛司のワークスタイル | キャリアハック（CAREER HACK）
シリコンバレーで働く日本人はどんな生活をしている？ スマートニュースのサンフランシスコ支社で働く大石剛司さんを取材。お祝いごとはブランチでやったり、18時帰宅でも家でリラックスしながら仕事をしたり、シリコンバレーライフの「リアル」に迫ります。 ▼前回インタビューはこちら グローバルで生き残る！ シリコンバレーで活躍する日本人に訊いた「3つの心得」 [目次] 大石剛司さんに聞く現地のワークスタイル ・お祝いごとは夜の飲み会ではなく、ブランチで ・オフィスにいる時は真剣勝負 ・『SF日本語エンジニア飲み会』を主催 ・奥さんはYouTuber、夫婦の会話も仕事のヒントに サンフランシスコでの生活、日本との違いとは？ ・キャッシュレス化 ・資産運用は絶対に意識すべき ・税金の支払いに注意 大石剛司さんに聞く現地のワークスタイル お祝いごとは夜の飲み会ではなく、ブランチで オフィスはサンフランシスコ
エンジニアと健全なバトルをしてますか？ Increments 及川卓也が語る優秀なPMの条件 | キャリアハック（CAREER HACK）
MicrosoftやGoogleでヒットプロダクトの開発に関わってきた及川卓也さん。現在、プロダクトマネージャーが育つ土壌づくりを推し進める。なぜ、業界全体での底上げに取り組むのか？及川さんのインタビューを通じて見えてきたのは、日本のITをより強くしたいという及川さんの思いだった。 PMが育てば、日本のITは欧米に負けないくらい強くなる｜及川卓也 プログラマー向けの情報共有サービス「Qiita」。提供元であるIncrementsでプロダクトマネージャー（以下、PM）を務めているのが及川卓也さんだ。 及川さんはMicrosoftやGoogleといった企業で、さまざまなヒットプロダクトの開発に関わってきた、まさに日本のPMの第一人者といえる存在。 PMは海外だと多くの優秀な人材がこぞって志願し、“ミニCEO“（プロダクトに対する経営者）と捉えられることも多い。しかし、日本における認知度はまだ低
WEBのシロウトが生んだグローバルサービス｜「Lang-8」創業者に学ぶDIYスピリット。［前編］ | キャリアハック（CAREER HACK）
219の国と地域で利用されている国産WEBサービス『Lang-8』 CEO 喜洋洋さんへのインタビュー第1弾。ローンチから6年の間に、乗り越えてきた困難の数々。そして、ユーザーから支持を集めるサービスを生みだすために必要なスタンスを探る。 ユーザーから支持を集めるサービスが持つべきスタンスとは？ 219の国と地域で利用されている国産WEBサービス。 そう聞いても、なかなか規模を想像するのは難しいかもしれない。では、こう言ってみたらどうか。 「このサービスの利用者がいないのは、全世界で3ヶ所だけ」。 直近1ヶ月で、アクセスがないのは西サハラ・ギニアビサウ共和国・北朝鮮のみだという。（2013年12月時点） どうだろう。このサービスに対する世界的な関心の高さを感じないだろうか。ローンチから6年の時間をかけて、正真正銘のグローバルサービスに成長した「Lang-8（ランゲイト）」。同社のCEOを務
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