会社は、社員に休暇の理由なんて尋ねるな - 脱社畜ブログ
あなたが、有給休暇を取得しようとしているとしよう。不思議なことに、日本の会社の中には、休暇の理由を書いたり告げたりしないと休暇が取得できないというところもあるようだ。「私用のため」とだけ書いて休暇願を出したら、もっとくわしく書かないと駄目だと言われて突き返されたという酷い話も聞いたことがある。 当然のことなのだが、会社が従業員に休暇の理由を尋ねるのはナンセンスだ。有給で何をしようと、そんなの取得する人の勝手であり、会社にとやかく言われる筋合いはない。休みの日の行動まで会社に知らせなければ休みが取れないというのは、会社による領空侵犯だと僕は感じる。 こういうことをいうと、「上司としては、部下がなぜ休んでいるのかも把握しておく必要がある」とかなんとか、よくわからないことを言う人がいる。部下が休んでいる理由を知らないことで、何か仕事上の不利益が発生することが果たしてあるんだろうか。トラブル時の緊
なかなか行動を起こせない自分を動かすために実践している5つのこと
まあ一言で表すとものぐさなんだけど、 なかなか行動を起こせないときがあります。 別に一世一代の大決断とかそういうのじゃなくて ごく日常的な行動において。 意志の力だけでできる人には必要ないかと思いますが ものぐさが動くには大きなエネルギーが必要なので それを生み出すために実践していることを書いてみます。 宣言の力 これは前にここで書いたやつだけど 宣言の力 – 頭ん中 本日中にやるとか本日はやらないとか それぐらいの期間での行動にちょうどいい手法です。 今日は日が暮れてからランニングに行くぞとか 今日はお酒飲まずに早く寝るぞとか 朝のうちに思ったことを Facebook などに書いておくというもの。 その際、文末に「宣言の力。」と付記します。 今すぐやるわけじゃないから、 宣言を書くこと自体は今の自分にとっては楽なこと。 だからこれ自体は気軽にできます。 そして友達などから見えるところで宣
モー娘。鞘師里保「センターからの景色は怖かった」 | 日刊SPA!
今年でグループ結成15周年を迎えたモーニング娘。はメンバーの大幅な新陳代謝をし、様変わりした。この夏、記念すべき50枚目のシングル「One・Two・Three」から、センターポジションを任されたのはまだ14歳の鞘師里保。ファンにとってもサプライズだったこの“人事”を本人はどのようにとらえているのだろうか？ 「私、最初のダンスレッスンの日、体調不良で休んだんですよ。で、その日のレッスンのビデオをもらって家で見たら、私の担当の先生が三角の一番真ん中にいたんです。『え？ ウソ!?』って思って。体調不良で休んでいるのに、こんな自分で申し訳ない気持ちになりました」 その後、初めてライブでセンターに立ったときにはすごいプレッシャーを感じたという彼女。センターからの景色は「いつもは、隣や前に誰かいるんですけど、自分の視界に誰もいないんです。怖かったです」という。 「でも、歴代のセンターの人たちの中で埋も
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