AnotherLifeのエンジニアをやっているジョーです。 普段は裏方として弊メディアの開発管理をしているのですが、最近(ちょっと旬すぎた感ありますが)はてなブログ等でNTT退職記事が流行っているのを見て、元NTT社員として僕も記事書いてみたいと思いこの度筆を取りました。 私は大学卒業後に新卒でNTT某社に入社したのですが、昨年、12年勤めたNTTを退職し外資コンサルにリファラル制度※で転職しました。記事執筆時点で転職から丁度1年が経過したところです。 この記事では、外の会社を経験した立場から改めて古巣NTTを振り返り、NTTとNTTではない会社の違いをつらつらと書いていこうと思います。 ※リファラルとは転職先の会社に勤める人の紹介づてで転職する制度のこと。紹介者に数十万円の紹介料が入るので社員がお小遣い稼ぎでやってたりします。 スペック G-MARCH卒。新卒でNTT某社に入社。NTTは