コンサルファーム(笑)じゃフツーにやってることだよ。だからと言っても、けしてそれを労働慣習として認めるワケじゃないけどね。むしろそういう企業はマジで市場から失せろと思う

人事

A-xtu のブックマーク 2009/08/13 09:34

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/15301453/comment/A-xtu" data-user-id="A-xtu" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/www.yomiuri.co.jp/national/news/20090813-OYT1T00066.htm" data-original-href="http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20090813-OYT1T00066.htm" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Fwww.yomiuri.co.jp%2Fnational%2Fnews%2F20090813-OYT1T00066.htm" data-user-icon="/users/A-xtu/profile.png">「アビバが退職強要」元社員主張…入社後３か月 : 社会 : YOMIURI ONLINE（読売新聞）</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E4%BA%BA%E4%BA%8B">人事</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">コンサルファーム(笑)じゃフツーにやってることだよ。だからと言っても、けしてそれを労働慣習として認めるワケじゃないけどね。むしろそういう企業はマジで市場から失せろと思う</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/A-xtu/20090813#bookmark-15301453"><span class="datetime-body">2009/08/13 09:34</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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