人を使う経験と痛手も実地でないと学べないのがね。。//ビジネスの永続性含め、組織的ビジョンがないんじゃないんだろうか。

moronbee のブックマーク 2013/08/12 11:36

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/157481774/comment/moronbee" data-user-id="moronbee" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/anond.hatelabo.jp/20130811212721" data-original-href="https://anond.hatelabo.jp/20130811212721" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fanond.hatelabo.jp%2F20130811212721" data-user-icon="/users/moronbee/profile.png">ベンチャー企業あるあるにハマった。</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/startup">startup</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/management">management</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">人を使う経験と痛手も実地でないと学べないのがね。。//ビジネスの永続性含め、組織的ビジョンがないんじゃないんだろうか。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/moronbee/20130812#bookmark-157481774"><span class="datetime-body">2013/08/12 11:36</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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