ちきりんと富岡製糸工場と労務管理の歴史　"人事関係者であれば、少なくともこれくらいは常識としてもっておいてもらわなければいけないのですが・・・"

laislanopira のブックマーク 2014/05/22 12:51

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/196237642/comment/laislanopira" data-user-id="laislanopira" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/eulabourlaw.cocolog-nifty.com/blog/2014/05/post-a494.html" data-original-href="http://eulabourlaw.cocolog-nifty.com/blog/2014/05/post-a494.html" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Feulabourlaw.cocolog-nifty.com%2Fblog%2F2014%2F05%2Fpost-a494.html" data-user-icon="/users/laislanopira/profile.png">「『富岡日記』と『女工哀史』の間」@『労基旬報』５月２５日号 - hamachanブログ(EU労働法政策雑記帳)</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8A%B4%E5%83%8D">労働</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E6%AD%B4%E5%8F%B2">歴史</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E7%82%8E%E4%B8%8A">炎上</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">ちきりんと富岡製糸工場と労務管理の歴史　&quot;人事関係者であれば、少なくともこれくらいは常識としてもっておいてもらわなければいけないのですが・・・&quot;</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/laislanopira/20140522#bookmark-196237642"><span class="datetime-body">2014/05/22 12:51</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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