"現在のスキルが将来も通用するか分からない"については、会社はなれて個人がチェックする仕組みが必要じゃないかなぁって思う。企業に依存しすぎるのは怖い。

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itboy のブックマーク 2010/05/10 18:30

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/21374757/comment/itboy" data-user-id="itboy" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.itmedia.co.jp/enterprise/articles/1005/08/news003.html" data-original-href="https://www.itmedia.co.jp/enterprise/articles/1005/08/news003.html" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.itmedia.co.jp%2Fenterprise%2Farticles%2F1005%2F08%2Fnews003.html" data-user-icon="/users/itboy/profile.png">キャリアアップの責任は個人？　それとも企業？</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/IT">IT</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/business">business</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">&quot;現在のスキルが将来も通用するか分からない&quot;については、会社はなれて個人がチェックする仕組みが必要じゃないかなぁって思う。企業に依存しすぎるのは怖い。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/itboy/20100510#bookmark-21374757"><span class="datetime-body">2010/05/10 18:30</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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