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"50代をアサインすると顧客がいい顔しない" "団塊世代の大量採用・引退を経験しておらず、多数の中高年SEの処遇と向き合うのは未知の領域」(大手SIベンダーの経営幹部)"
daisukeeHTN のブックマーク 2018/06/07 23:35
「年齢差別」が広がるIT業界、中高年SEの苦しさ[仕事]"50代をアサインすると顧客がいい顔しない" "団塊世代の大量採用・引退を経験しておらず、多数の中高年SEの処遇と向き合うのは未知の領域」(大手SIベンダーの経営幹部)"2018/06/07 23:35
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xtech.nikkei.com2018/06/07
IT人材不足が深刻化している。ここで注目を集めているのが45歳以上の中高齢SEだ。実際に活性化するかどうかは、45歳以上のエンジニアが本当に仕事に前向きに取り組めるかどうかに懸かっている。だが、IT業界は長...
8 人がブックマーク・2 件のコメント
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"50代をアサインすると顧客がいい顔しない" "団塊世代の大量採用・引退を経験しておらず、多数の中高年SEの処遇と向き合うのは未知の領域」(大手SIベンダーの経営幹部)"
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「年齢差別」が広がるIT業界、中高年SEの苦しさ
xtech.nikkei.com2018/06/07
IT人材不足が深刻化している。ここで注目を集めているのが45歳以上の中高齢SEだ。実際に活性化するかどうかは、45歳以上のエンジニアが本当に仕事に前向きに取り組めるかどうかに懸かっている。だが、IT業界は長...
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