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業種を問わず日本企業は「職能とポスト」を混同する傾向が強い様に感じます。結果として「新興の職能」が「下位ポスト」に納まりがちで「旧来のポスト主導」が蔓延る。これが「企業のIT音痴」の原因だと思います
neko2bo のブックマーク 2018/10/02 00:34
「IT棄民」の企業が急増中、見捨てられても気づかない愚 | 日経 xTECH(クロステック)[IT][企業][組織][ビジネス] 業種を問わず日本企業は「職能とポスト」を混同する傾向が強い様に感じます。結果として「新興の職能」が「下位ポスト」に納まりがちで「旧来のポスト主導」が蔓延る。これが「企業のIT音痴」の原因だと思います2018/10/02 00:34
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xtech.nikkei.com2018/10/01
「誰からも相手にされない企業、というか、存在すら認知されない企業って日本に数多くあるんですよね。そしてどんどん増えている」。最近、ITコンサルタントやITベンダーのマーケティング担当者と話していて、そ...
238 人がブックマーク・59 件のコメント
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業種を問わず日本企業は「職能とポスト」を混同する傾向が強い様に感じます。結果として「新興の職能」が「下位ポスト」に納まりがちで「旧来のポスト主導」が蔓延る。これが「企業のIT音痴」の原因だと思います
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「IT棄民」の企業が急増中、見捨てられても気づかない愚 | 日経 xTECH(クロステック)
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「誰からも相手にされない企業、というか、存在すら認知されない企業って日本に数多くあるんですよね。そしてどんどん増えている」。最近、ITコンサルタントやITベンダーのマーケティング担当者と話していて、そ...
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