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大和総研 改正高齢者雇用安定法によって企業は（１）６５歳までの定年引き上げ（２）定年制廃止（３）退職後再雇用などの継続雇用制度の導入、のいずれかの実施が義務づけられる
sarutoru のブックマーク 2006/05/06 12:57
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www.asahi.com2005/10/16
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大和総研 改正高齢者雇用安定法によって企業は（１）６５歳までの定年引き上げ（２）定年制廃止（３）退職後再雇用などの継続雇用制度の導入、のいずれかの実施が義務づけられる
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asahi.com：団塊世代の再雇用、「６０歳代の雇用増やさない」が４割 - 暮らし
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