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CSRと労働法に関するgruza03のブックマーク (1)

  • 企業の一番の社会貢献は労働法を守ること - hamachanブログ(EU労働法政策雑記帳)

    労働問題については妙に知ったかぶったインチキな台詞を吐いてかっこつけてるブログが多い中で、こういうまともなことをまともに語るブログを見るとほっとします。「テラの多事寸評」から。 http://d.hatena.ne.jp/thinking-terra/(企業の一番の社会貢献は労働法を守ること) >けどね。企業が果たすべき最大の社会貢献・社会的責任は、労働法を遵守することなんだよ。 社会にとって、どれほどよいサービスや製品を提供している企業だとしても、労働法を守らないで従業員を過労死や過労自殺に追い込む会社は、社会に貢献しているとはいえない。企業の従業員である以前に人間だ。人間の健全な社会生活を維持するための法律を犯すような企業は、社会貢献はしていないし、社会的責任を果たしていない。 >労働法を守る。法という国会・社会の秩序と規範を維持する。社会の成員の健全な社会生活を支える。人々の暮らしや

    企業の一番の社会貢献は労働法を守ること - hamachanブログ(EU労働法政策雑記帳)
    gruza03
    gruza03 2010/11/22
    公共事業労務費調査で、作成できない下請を戸別訪問し了解の下に作成しながら、就業規則、労基法等を拙い身でありながら説明し理解して頂くことを地道にやってみてると、仰っている部分と現実のコストの難しさに涙。
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