多分。言い切れないんだったら卑怯なタイトルつけるなよ俺。 まぁそれはそうとホワイトカラー・エグゼンプションなんですが。 ものすごーく乱暴に説明してしまえば、これ以上人件費払いたくないから残業手当も休日手当も合法的に払わなくてすむようにしちまおうぜー!サービス残業合法化で人件費抑制いやっほーい!そうゆう制度ですな。労働条件柔軟化のお題目でメッキ付けした事実上の「奴隷復活制度」。事実上死に体化してる各種労働法に正攻法でトドメを刺しましょう、てのがヤツらの狙い。 この存在自体別に真新しいという訳でもなく、2005年の夏の時点で既に日本経団連が堂々とまたは厚顔無恥に提言していたりするんですが。ここに来て厚生労働省「今後の労働時間制度に関する研究会」が経団連の提言寄りの報告をまとめている等、キナ臭さを濃くしてます。これだけだと叩かれそうだから有給休暇の取得義務化とセットにしてるあたりに「こっそり通し