長いキャリア人生、誰しも、伸び悩みや行き詰まりを感じる時期はあるもの。とはいえ、できるだけスランプ状態には陥らないようにしたいものですね。そこで、ちょっとしたキャリアハックをご紹介しましょう。 Photo by Teaching and Learning with Technology. 米紙「ウォール・ストリート・ジャーナル」では、リーダーシップ開発の専門教育・研究機関「Center for Creative Leadership」の研究に基づく、仕事のパフォーマンス向上策として、周りの人からのフィードバックをすぐ求めることを勧めています。 たとえば、会議が終わってオフィスに戻るまでの間に「もうちょっとうまくできたんじゃないかなと思うんだよね...。どうすればよかったかな?」などと同僚に問いかけ、答えに耳を傾けましょう。けして、反論したり、自分の行動を正当化したり、さえぎったりしないこと