「爆速」経営で利益倍増へ 新生Yahoo! JAPANが目指すもの | 経営陣ファイル | ニュース | 企業・IR | ソフトバンク
2012年4月、大幅な若返りを図り、「新しい執行体制」への移行を果たしたヤフー株式会社（以下「ヤフー」）。事業や意思決定における圧倒的なスピード感を意味する「爆速」をスローガンに掲げ、より一層の成長に向けて、新たな船出を切っています。「第二の創業」とも呼べるこのたびの改革で、新生Yahoo! JAPANはどこへ向かうのか。2012年6月、ヤフー 代表取締役社長に就任した宮坂 学と、同社 執行役員 チーフモバイルオフィサー（CMO） 兼 スマートフォン戦略本部長の村上 臣に、新体制での成長戦略についてインタビューしました。 宮坂：「才能と情熱を解き放とう」、これは新体制で大切にしているキーワードです。従業員が自由に演じられる、あるいは音楽を奏でられるような舞台を、執行役員みんなでつくりたいと思っています。そのために必要なことは「権限委譲」。従業員が自ら考え、実行する体制にしなければ、燃えるも
デブサミ2013 【15-A-1】「爆速」を支えるテクノロジー
ヤフーの「爆速」はなんで実現できているのか、デブサミで話してほしいという受講者の声を頂戴し、依頼させていただきました。ヤフー株式会社 執行役員 チーフモバイルオフィサーの村上臣さんが、ご自身のキャリア、爆速とは何か、これからのエンジニアの心得をお話ししてくださいました。 Read less
ヤフーがパソコン禁止の「スマホフライデー」結果公表、社員の6割が定期開催望む
ヤフー（Yahoo! JAPAN）は2012年12月25日、パソコンの利用を禁止しスマートフォン/タブレット端末のみで業務を行う社内イベント「スマホフライデー」実施後の調査結果を公表した。資料作成や開発業務などを中心に不便さを感じた社員がいたものの、回答者の61.7％が今後も定期的に開催することを望んだとしている。 ヤフーが「スマホフライデー」を実施したのは11月9日（金）午後で、対象者は正社員約3900人。パソコン作業が必須である一部社員を除いて、全員が参加した。ヤフーは正社員全員に業務用のスマートフォンの「iPhone 5」と、タブレット端末の「iPad（第3世代）」を貸与している（関連記事）。参加者が当日使用した端末はiPadが全体の98.7％で圧倒的に多かった。iPhoneは59.6％だった。 当日、パソコンの業務利用ができなくて不便だったことについて尋ねたところ、「企画（資料作成
【ad:tech東京2012レポート（4）】爆速ヤフー、アドビ、GAPが語る これからのマーケティングにおける3つのキーワード
【ad:tech東京2012レポート（4）】爆速ヤフー、アドビ、GAPが語る これからのマーケティングにおける3つのキーワード 世界最大級のデジタルマーケティングイベント「ad:tech tokyo 2012」２日目キーノートの内容をレポートします！ こんにちは、SMM Labの小川です。 10月30～31日に東京国際フォーラムで開催された日本最大級の国際的デジタルマーケティングカンファレンス、第4回「ad:tech Tokyo（アドテック東京）」。 2日目には、クロージングノートを含む4つのキーノートが開催されました。今回はその中から、「爆速」で注目を集めるヤフーJAPAN代表の宮坂氏、アドビ・システムズ社 スコット・ハリス氏、GAP社 トリシア・ニコルズ氏の講演内容をレポートします。 それぞれ、ヤフーの宮坂氏は「スマートフォン」、アドビのハリス氏は「ビッグデータ」、GAPのニコルズ氏は
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不便の声をヒットの種に～金曜午後はPC禁止、ヤフーが「スマホフライデー」 
新生ヤフー、「爆速」経営への挑戦―宮坂 学（ヤフー(株)代表取締役社長） (2/2)（月刊誌『Voice』） - BLOGOS（ブロゴス）
【インタビュー】ヤフオク担当者に聞く～“爆速”で進めるヤフオクのジャンル拡大の狙いとは 
