サービス終了のお知らせ - NAVER まとめ
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CSRでブランド価値を計れ！企業のCSR到達フェーズ別の5つのポイント。
CSRの進捗確認フレームワーク 「僕らの会社ってCSRがあまり進んでないんだよなぁ。」 「今期からCSR部に入ったけど、進捗ってどうやって図るんだ？」 そんな話しを時々耳にします。 社内資料を作るにも、CSR進捗評価のフレームワークって、 どこで学べばいいかわからない。 そんなあなたに朗報。 僕のブログがあるじゃないですか（笑） というわけで、今回はそのステップにおける事象から、 CSR進捗の全体像を知る5段階のポイントを紹介していきます。 CSR進捗調査ステップ 第1段階「法令に未対応」 違法でないかぎり対応しない ↓ 第2段階「法令を順守」 規制による要請や強制、社会からの圧力によって受動的に対応している ↓ 第3段階「法令を先取り」 初期投資を上回る節減効果・ブランディングによる利益が得られ、変革に弾みがつく ↓ 第4段階「戦略への反映」 CSRが企業戦略の策定・実行に当たっての中心
子役のギャラは本人のもの？親が子どもの扶養家族に？子役と親の法的な関係に迫る （弁護士ドットコム） - Yahoo!ニュース
子役のギャラは本人のもの？親が子どもの扶養家族に？子役と親の法的な関係に迫る 弁護士ドットコム 9月16日(日)7時25分配信 芦田愛菜ちゃん、鈴木福くんらの大ブレイクによって、近年さらに、その存在感が増している「子役」という仕事。トップ子役として君臨する彼ら、彼女らの年収はウン千万円とも、ウン億円とも言われており、そうした面からの注目度も高い。「わが子が子役としてブレイクし、稼いでくれたら・・・」という、淡い妄想を描く親御さんも増えていることだろう。 だがそもそも、子役のギャラは働いた子供本人のものではなく、親のものになるのだろうか？また子役として親の収入をも超えるほどのギャラがある場合、扶養家族としての位置付けはどうなるのだろうか？（まさか親が子どもの扶養家族になる可能性も！？）まずは子役のギャラは法律上誰のものになるのか、児童労働の問題に詳しい好川久治弁護士に話を聞いた。 ●ギャ
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朝日新聞デジタル：東海道新幹線、大雨で３２本運休 終日遅れなどの影響 - 社会
