キャリアカウンセラーの藤井佐和子氏が管理職を目指すことに尻込みしがちな若手・女性社員に管理職とはどのような存在なのか、そのためにどういう意識やスキル、行動が必要なのかを解説する本シリーズ。3回目は現在活躍している女性管理職の共通点についてです。前回、「リーダー職にチャレンジする前に、実はリーダーとしての自身のありたい姿が描けていないのではないか」そして、「リーダー像の描き方がわからないのではな
活躍している女性管理職、3つの共通点 - 日本経済新聞
キャリアカウンセラーの藤井佐和子氏が管理職を目指すことに尻込みしがちな若手・女性社員に管理職とはどのような存在なのか、そのためにどういう意識やスキル、行動が必要なのかを解説する本シリーズ。3回目は現在活躍している女性管理職の共通点についてです。前回、「リーダー職にチャレンジする前に、実はリーダーとしての自身のありたい姿が描けていないのではないか」そして、「リーダー像の描き方がわからないのではな
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