個別学習教室｜東京都小平市公式ホームページ
ひとり親家庭や一定の所得以下の世帯のお子さんを対象に、専門の指導員が個別指導を中心に、基本的な学力を身につけるためのサポートをします。 学校の勉強を見てほしい、勉強方法がわからないので教えてほしい、毎日の宿題や勉強をする習慣をつけたい、勉強･学校生活･進路のことを相談したいというお子さんに、少人数制の指導を行います。 対象となる方小学校6年生から高校生相当年齢までで、市内在住の児童扶養手当受給世帯、就学援助受給世帯、生活保護世帯のお子さん 費用無料 会場市内の公共施設4ヶ所（中央部･東部･西部･北部地区） 申込み・受講決定の流れ申込み（募集期間中に、申込み先へ面談の日程等を予約します）面談（申込要件の確認、お子さんの状況や受講の意思確認をします）受講決定の連絡(注)応募状況によって、要件を満たしていても受講できない場合があります。 その他募集期間などについては、問合せ先までお問い合わせくだ
日本は「貧困」に目を背けてきた。その貧しさが子どもと社会に与える影響 特集「現代の貧困」｜FNNプライムオンライン
現代の日本において、深刻な社会問題の1つとなっている「貧困」は、子どもたちにも影響を及ぼしているという。 厚生労働省が発表した2019年の国民生活基礎調査では、2018年の貧困線（等価可処分所得の中央値の半分）は127万円で、「相対的貧困」（貧困線に満たない世帯員の割合）は15.4％だった。 「子どもの貧困」（17歳以下）の場合は13.5％にのぼり、7人に1人が貧困状態にあるという事実が見えてきた。なぜ、日本はこのような状況に陥っているのか、東京都立大学子ども・若者貧困研究センターの阿部彩教授に聞いた。 世界で3番目に高い「ひとり親世帯の貧困率」 image この記事の画像（8枚） 「この国民生活基礎調査で出されている子どもの貧困率とは、『相対的貧困』の状態にある17歳以下の子どもの割合を指しています。『相対的貧困』とは、国民を可処分所得の順に並べ、その中央値（2018年のデータでは4人世
「SOSを出せない子供」とシングルマザーの悲しい関係：日経ビジネスオンライン
「中学校1年生で、まだまだあどけなく、甘えてくることもありましたが、仕事が忙しかった私に代わって、進んで下の兄弟たちの面倒を見てくれました。 遼太が学校に行くよりも前に私が出勤しなければならず、また、遅い時間に帰宅するので、遼太が日中、何をしているのか十分に把握することができていませんでした。 家の中ではいたって元気であったため、私も学校に行かない理由を十分な時間をとって話し合うことができませんでした。 今思えば、遼太は、私や家族に心配や迷惑をかけまいと、必死に平静を装っていたのだと思います」――。 このコメントが出された背景には、事件直後から母親に厳しい目が向けられたことがあったのだと個人的には考えている。 「母親はちょっと無責任なんじゃない？」 「顔にアザをつくっているのに、放っておくってどうなの？」 「学校に行ってなくて、先生も訪問にきたっていうのにおかしくない？」 「ネグレクト。ネ
東京新聞:ひとり親 手当打ち切り シェアハウス 住人に異性いるだけで:社会(TOKYO Web)
東京都国立市のシェアハウスで暮らすシングルマザーの女性（４１）が、同じ家に住む独身男性と「事実婚」の関係にあるとみなされ、市が十一月、ひとり親家庭を対象とした児童扶養手当と児童育成手当を打ち切ったことが分かった。事実婚の実態はないが、市は「都の見解に従い、同じ住所の男女は事実婚とみなす」と説明。女性は「住所が同じだけで打ち切るなんて」と憤る。 女性は二〇一〇年に離婚し、一三年四月から長女（６つ）とシェアハウスで暮らし始めた。二階建ての１０ＬＤＫに母子家庭と父子家庭、独身の計六世帯八人が入居する。女性はいずれの男性とも交際しておらず、生計も完全に独立している。住人はそれぞれが家主と個別に賃貸借契約し、光熱水費は平等に分担。居間やバス、トイレ、キッチンは共用だが、それぞれの居住スペースは施錠できる。
｢３年育児休業｣の問題点 －シングルファーザーのつぶやき
安倍政権が、３本目の矢として掲げる｢成長戦略｣の中核として、女性の活用を打ち出した。具体策には、保育所待機児童の解消や育児休業(育休)の３年延長がある。｢３年育休｣については賛否両論＊があるが、私は基本的に反対の立場だ。その理由は次のとおりである。 第一に働く人(主に母親)のキャリアにとってマイナスになると考えるからだ。企業におけるビジネスツールやスキルの変化は著しい。休業期間中のスキルを維持するための支援プログラム等もあるが、３年の育休後の復職は厳しいと言わざるを得ない。結果として、女性の育児役割の固定化や二人目以降の出産の躊躇に繋がり、｢３年育休｣は少子化対策や女性の力を活かすことにはならない。 第二に、業務環境が大きく変化する中、企業にとって３年間の育休取得者を雇用し続けることは、そのコスト負担と人員配置の不確実性から事業リスクがあまりに大きい。そのリスクを考えると、企業は女性人材の
しんぐるまざあず・ふぉーらむ
シングルマザーが子どもといっしょに生き生き楽しく生きられるように、ママを勇気づけ、社会で活躍できる支援を行っています。
寡婦 - Wikipedia
この節は特に記述がない限り、日本国内の法令について解説しています。また最新の法令改正を反映していない場合があります。 ご自身が現実に遭遇した事件については法律関連の専門家にご相談ください。免責事項もお読みください。 この節には複数の問題があります。改善やノートページでの議論にご協力ください。 出典がまったく示されていないか不十分です。内容に関する文献や情報源が必要です。（2022年7月） 独自研究が含まれているおそれがあります。（2022年7月） 通称マルフ、寡婦控除・ひとり親控除を申告できる。 所得税法第2条において、寡婦はア又はイに掲げる者でひとり親に該当しないものをいう（原則2020年4月以後）。 ア 夫と離婚した後婚姻をしていない者で、扶養親族を有し、本人の合計所得金額が500万円以下であるもの（一定の事実婚関係にある人がいるものを除く） イ 夫と死別した後婚姻をしていない者、又は
ドノ親子ニモ応援団プロジェクトに参加する | NPO法人ノーベル
support ドノ親子ニモ応援団とは 経済的な困難を抱える「ひとり親家庭」、お預かりに専門性が必要となる「スペシャルニーズっ子家庭」を対象に、 皆さまからの毎月の継続的なご寄付を財源に、病児保育サポートを届けます。発熱や病気をしがちな幼少期を、みんなで助け合うプロジェクト。 皆さまの支えを、よろしくお願いいたします。
一人親家庭 - Wikipedia
この記事は検証可能な参考文献や出典が全く示されていないか、不十分です。 出典を追加して記事の信頼性向上にご協力ください。（このテンプレートの使い方） 出典検索?: "一人親家庭" – ニュース · 書籍 · スカラー · CiNii · J-STAGE · NDL · dlib.jp · ジャパンサーチ · TWL (2020年12月) 一人親家庭（ひとりおやかてい）とは、ひとりの親および子供から成る家庭。単親世帯（たんしんせたい）ともいう。なお、厚生労働省の定義では、母子・父子以外の同居者と子供がいる家庭も、母子家庭・父子家庭に含める[1]。配偶者との離別、死別、未婚での妊娠・出産、などが原因となって生じる。→#発生原因 一人親家庭のうち、母と児童からなる家庭を母子世帯（ぼしせたい）あるいは母子家庭（ぼしかてい）、父と児童からなる家庭を父子世帯（ふしせたい）あるいは父子家庭（ふしかてい）
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Single parent - Wikipedia