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2013年4月26日のブックマーク (7件)

  • Twitter / Regular_size: 各国のお酒を飲むときの流れ http://t.co/XXx0 ...

  • サービス終了のお知らせ - NAVER まとめ

    サービス終了のお知らせ NAVERまとめは2020年9月30日をもちましてサービス終了いたしました。 約11年間、NAVERまとめをご利用・ご愛顧いただき誠にありがとうございました。

  • 糸井重里さんと早野龍五さんの対談

    早野さんのつぶやきから、早野さんと糸井さんとの対談があるらしいと知りました。そして4月24日に3時間にわたる対談が行われたそうです。そのうち「ほぼ日」に内容が載ると思うと楽しみです。

    糸井重里さんと早野龍五さんの対談
  • 松井博さんMatsuhiroの、ユニクロ柳井社長の「年収100万円」発言を受けてのツイート纏め - Togetter

    (2013/04/26 11:23更新) だいぶ収束してきたようなので、ツイートの追加は(多分)おしまいです。 (2013/04/25 10:34更新) ちなみに100万じゃ人は集まらないと言う方は、新興国では年収100万で日語ベラベラな人が雇える事と、そういう人は海を渡ることを厭わない事を知って下さい。あなたの身の回りに、日語を苦もなく使いこなす外人がどれだけいるか見回したことがありますか?海外では月収5万で富裕層になる国があるのですよ、と。 続きを読む

    松井博さんMatsuhiroの、ユニクロ柳井社長の「年収100万円」発言を受けてのツイート纏め - Togetter
    neko73
    neko73 2013/04/26
    "雇用主は社員の健康や暮らしぶりを考えてほしいと期待する人が多いようだけど、それってそもそも為政者(例えば政府)に期待することで、雇用主に期待することじゃないんじゃないの?"フリーライダー乙。
  • おちんちんのついた女の子

    乙武 洋匡 @h_ototake 1.先日、友達が新宿二丁目にオープンしたお店に飲みに行った。二丁目と言っても、いわゆるゲイバーではなく、お客様が女装を楽しめるという風変わりなお店だ。普段から女装趣味の人もいれば、ノリで女装を楽しむ人もいれば、そうした雰囲気を味わいに来るだけの人もいる。客層は、まちまちだ。 2013-04-20 21:33:26 乙武 洋匡 @h_ototake 2.店内が盛り上がっていれば僕も勢いに任せて女装してみようかなどと思っていたが、その日は客もまばら。そこでオーナーである僕の友人と、店のスタッフを相手にグラスを傾けることにした。そこで繰り広げられたセクシャルマイノリティや性志向についての会話は、とても興味深く、また刺激的だった。 2013-04-20 21:41:17 乙武 洋匡 @h_ototake 3.オーナーである僕の友人は、みずからを女性だと思っている

    おちんちんのついた女の子
  • kousyoublog.jp – このドメインはお名前.comで取得されています。

    このドメインは お名前.com から取得されました。 お名前.com は GMOインターネットグループ(株) が運営する国内シェアNo.1のドメイン登録サービスです。 ※表示価格は、全て税込です。 ※サービス品質維持のため、一時的に対象となる料金へ一定割合の「サービス維持調整費」を加算させていただきます。 ※1 「国内シェア」は、ICANN(インターネットのドメイン名などの資源を管理する非営利団体)の公表数値をもとに集計。gTLDが集計の対象。 日のドメイン登録業者(レジストラ)(「ICANNがレジストラとして認定した企業」一覧(InterNIC提供)内に「Japan」の記載があるもの)を対象。 レジストラ「GMO Internet Group, Inc. d/b/a Onamae.com」のシェア値を集計。 2023年5月時点の調査。

  • 交流分析の概要

    ・ 〜〜〜〜〜  心理的ポジション(心の4つのスタンス)  〜〜〜〜〜 私達は日常生活の中(人間関係や職場など)で、いい関わりや生産的に関わることもありますが、時には相手とうまくいかなくなり、相手を攻撃的したり、逆に自分がダメな人間だと自己嫌悪に落ち込んだりしてしまうようです。時には相手を非難する気持ちを持ちながら、自分も否定してしまい人や周囲を斜めでみてしまうことがあったりします。このような心の状態はどこかに一定しているのでなく、関係の中で動いているようです。しかし、どのような状態になり易いかは私達の「基的な心の状態」があるようです。このことを交流分析(TA)では心理的ポジションと呼んでいます。 幸いなことにこの心の状態は私達の成長(自律性の向上)によって、問題のある関係からいい関わりや生産的な関係へと変化させたりして、その関係を維持することができるといっています。ここで大事なことは