働いてはいけないIT企業
とアジったタイトルつけてはみましたが、問題の記事はこちら。 働いてみたいIT企業ランキング（1） ITproで出ていました。 で、なんですが、ちょっと突っ込んでみようかと。 えーとですが、まず、ランキング１～３位までは問題ないと思います。 マイクロソフト、野村総合研究所、日本ＩＢＭですね。ランキングトップのうち、二つが外資系というのもアレですが、マイクロソフトとＩＢＭは財務的には問題ありません。 というか、マイクロソフトは財務的には最強臭い企業です。市場独占力をいかして儲け過ぎだなんて世界各国で嫌われちゃったりしてますし、株価はここ５年くらい緩やかに下がったりしてますが、財務面では文句無し超優良企業です。 ＩＢＭも、財務的には問題のない企業です。１９９３年、アメリカ企業史上最悪の５０億ドルという大赤字だしたりしましたが、ガースナ―さんの下でリストラしたり、経営改革したりして、持ち直していま
面接「給与」交渉シミュレーション【リクナビNEXT】
給与額は前提として、会社ごとに定められた給与テーブルによって決められます。会社の中であなたは年功的にどこに属するのか。能力で言えば高いのか低いのか。社内にいる人間と比較して、あなたの給与は誰だれと同じくらいだな、と前例に従って算出する訳です。ですから、面接時の交渉によって、給与額が大幅に左右される、とは思わないでください。 面接時に注意すべきは、過不足なく自身のスキル、経験を伝えることです。過小評価され、給与が不当に下がらないように。逆に自分を大きく見せようとして、入社後に自分の首を絞めることのないように。面接の場ではできること、できないことをお互いにきちんと認識し合うことが、5年後、10年後に繋がる給与アップの近道です。
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