INTPのお姫様がプログラマから世捨て人のような人生を目指す事になった理由｜プリンセスおひめさま
この記事はINTP芸に含まれます この記事の内容無職の壮大な自分語り プログラマ再就職は諦めるまぁ、俺のことをそれなりに知ってる奴なら知ってると思うが 俺は元々ゲームプログラマーだった まぁ労働環境は最初からろくでもないな 最初はコンプライアンスの欠片も皆無な やべぇベンチャー感だったが裁量だけはあって居心地よかった 精神年齢がガキだけどある程度論理的思考は伴ってるやつは こういう環境がいいんだろうな で、色々あるうちに組織が肥大化するに連れて 変なルールやコンサルとか意味わからん無能のしわ寄せが 延々と俺を締め付けて俺も鬱病で社会ごとやめるようになった 後半は鬱病に侵蝕されてたのもあって 嫌な思い出ばかりで語りたい事がない 無職して、まぁ色々と俺なりに答えは出したが 再びプログラマに戻るという道はないと思う たぶんこの仕事の下級プログラマーができることは 今後全部AIに持っていかれると思
無職になって７ヶ月経った感想。｜くる(kuru)
こんにちは。 こちらの連載も７ヶ月目に突入しまして、嬉しい限りです＾＿＾／ あの・・・ 決して、連載を続けたくて無職しているわけではないんですけどね・・・？ noteをサボりまくった結果、最後にnoteで文章を投稿したのは7/5なので、約2週間のブランクを経てこの記事を書いています。 やっぱり、文章を書くことは頭の中をぶん回している感じがして良いですね。 凝り固まった身体を動かすのも気持ちが良いけど、こうやって日記のような文章を書くのは、まさに頭の中のストレッチです。 さっそく近状報告します。 まずは、引き続き職業訓練校にて勉強をしています。 私の通っているコースは３ヶ月のコースのため、今月末で修了です。 いまはラストスパートで、修了制作に取り組んでいます。 正直いまが一番忙しいです・・。 朝から晩まで授業課題のことを考えているのですが、この感じは大学の頃と似ているなぁと思いました。 ただ
「会社の特徴と総務・経理社員のキャリアや年収とのつながり図」を作ってみました | 総務経理マスター
「総務・経理の会社と社員の特性関連図」 総務や経理業務と社員の特徴を関連性の高いものを作成したのが下の図です。 会社側の属性と社員側の属性を区分して、それぞれ重要度の高いものを選んだつもりです。 会社の規模が大きくなるほど、業務の専門性は高く、種類は少なくなる業務の専門性が単一になり高くなれば、資格が求められる年収は同一業務でも業種によって異なる年収は、資格とキャリア（役職）によって決まる。キャリアは年齢や男女に影響を受ける（年収が年齢や男女差に直接影響を受けるといより、キャリアによるものである）オーナー企業では総務経理以外の現場の手伝いが多い（ただし業種によります） ネットで探しても自分が望む会社が見つからない、、、どの転職サイト見ても同じ会社ばかり、、、、私も転職活動した時そう感じました。 無職という訳にもいかないし、とりあえず（妥協して）応募しとくか、、 ちょっと待ってください、会社
大人学びLaboとは、知的好奇心旺盛なミドル・シニア向けコミュニティースペースです。
Diversity 多様性があり斬新で質の高いコンテンツの提供より学びのドンキホーテ化を志向し、単科教室には無い飽きこないメニューで皆さまの学びたいをサポートします。厳選されたコンテンツを使用し、定期的に刷新することで高品質を保ちます。 Face to Face ワークショップや交流会などのイベントを定期的に開催することでリアル教室ならではの会員様同士の繋がりたいをサポートします。新しいネットワークやお友達作りの場として、オンラインレッスンとは一線を画します。 Reasonable 気軽に手軽に参加出来るを実現するために月謝制ではなくレッスン毎にきめ細かくリーズナブルに料金設定しています。単科レッスン会員も大歓迎です。無料体験コースや無料相談コーナも併設し、皆さまをお持ちしています。
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