タイトルの通りです。 うちには３人の子どもがいます。 長女(15歳)・息子(13歳)・末っ子(10歳) 女・男・女で３人。 ３人の子どもがいるのですが、離婚した元旦那があからさまに長女だけをかわいがるので困っています。 例えば… 長女にだけ誕生日プレゼント うちは11月に長女の誕生日があり、続いて12月に末っ子、2月に息子の誕生日があります。 しかし、昨年プレゼントをもらったのは長女だけ。 まぁ、長女はしたたかなところがあるので自ら「パパぁ、ほしいのあるんだけどぉ…」と話を持っていくのが上手なのでうまいこと買ってもらえたのかもしれません。 しかし、翌月の末っ子にはプレゼントどころか「おめでとう」のひと言もありませんでした。 おそらく忘れていたのでしょう。 年末の忙しい時期と言うこともありますが、長女以外の子にはあまり関心がない感じだったので誕生日だったことすら覚えていなかったのでしょう。

鎌倉小町通りのオーダーメイドアクセサリーGram 鎌倉の小町通りの奥の方にあるアクセサリーショップ"Gram"が最近SNSなどで話題になっています。 "自分にピッタリのオーダーメイドの指輪を手頃な価格でその場で作ってもらえる" ということで女性に大人気です。 鎌倉小町通りのオーダーメイドアクセサリーGram Gramのかなり長い待ち時間 Gramの整理券問題 gramの男性用の指輪は4000円するので注意 男性のリングは4300円〜 Gramの接客は最悪との声も 鎌倉関連 Gramのかなり長い待ち時間 2017年3月現在では、毎日ものすごい人数がきているらしくかなり待ちます。 そこで10:30に行ってみたところ(開店は11:00)すでに10人ほどが待っていて、整理券が配られました。 その時間に受け取ったのは13:30入場という整理券でした。 Gramの整理券問題 「整理券に書かれた時間にき

話題の映画「ララランド」を観てきました。ミュージカルっぽい映画が大好きな愛子はとっても楽しみにしていました。 観終わってすぐ、もう1回観たいと思ってしまいました。 この映画は、アカデミー賞史上最多の賞をノミネートされて賞を受賞しています。作品賞・監督賞・主演男優賞・主演女優賞・脚本賞・撮影賞・編集賞・美術賞・衣装デザイン・録音賞・音響効果賞・作曲賞・主題歌賞City of Stars、Auditionと勢ぞろいです。 ゴールデングローブ賞では、歴代最多7部門で受賞です。監督賞・主演男優賞・主演女優賞・脚本賞・作曲賞・主題歌賞。 国際映画祭では主演女優賞を、トロント国際映画祭では観客賞を受賞。本当にたくさんの賞を獲得しているのです。 監督と脚本はデイミアン・チャゼル。ミュージカル映画「セッション」の監督・脚本を手掛けています。高校の時にはジャズドラムをやっていたそうです。ハーバード大学卒とい

うるさくて相手の声が聴こえない、ってわけではなく、声は聴こえるんだけど、雑音の中から人の声を抜き出せないのです。 だから、こっちが話したことは、相手はちゃんと聴いてくれていて、何かしら答えてくれるんだけど、うまく聴き取れない。 それで、何度も聞き返してしまう。 脳にそういうこと（言葉をフィルタリング）する機能があるんでしょ？たぶんその能力が弱いんだと思うのです。 鍛える方法ってないものでしょうか。

・会社のイベントに誘っても断ってくる ・それが休日であっても断ってくる ・断る理由が「予定がある」「忙しい」ばかりである ・なのに、どういう予定があるとか、プライベートの趣味が何なのかを話してくれない この4点を全部満たす人は、人に言えない副業を持っていたり、変に夜の世界に入り浸っている可能性が高い。例えば兼業風俗・キャバ嬢であるとか、裏で反社会的勢力とかかわってるとか。 会社勤めもまず長続きしない。人に言えない副業のほうで疲弊してしまい、倒れてしまうからだ。 だから、こういう人は社員としてちゃんと育てたり長期案件の戦力に組み込もうととせず、半年後にまだ残ってたらラッキーだという感じで適当に扱ったほうがいい。 本当はアメリカみたいに年１回バックグラウンドチェックをかけるのが一番なのだが、今の日本ではそういうことはできないので、扱いを適当にすべきである。

以前 ゴールを決め目標を決める・解決案ではなく質問する - コーチングの学習で学んだこと - $shibayu36->blog; で、「ゴールを決め、現在位置とのギャップを考え、目標を決める」と良いということをまとめた。イメージとしては以下の図の通り。 しかし、前回の記事だと具体的にどのようにエンジニアの目標設定を行うかイメージが湧かない。そこで、もう少し具体的に最近どのようにやっていたかを書いてみたいと思う。 僕がメンティーと目標設定を行うときは、以下のフローを辿っている。 なんでも良いのでゴールのイメージを明確にする 現在の自分とゴールのイメージのギャップを考える ギャップを埋める目標を考え、アクションを定める ちなみに今回は、チームの成果達成のために個人の目標を決めるのではなく、エンジニアのスキル向上の目標を立てるという前提で書いていく。 なんでも良いのでゴールのイメージを明確にする

韓流好きな母親は、山ほどためた韓国ドラマを一日中見る。 実家のソファでぼーっとしてると、やたら役者が早口だから何生き急いでるんだと思ったら、2倍速で再生してた。 「早送りするなら見なくてよくね？」と思ったが、毎日消化しきれない深夜アニメを2倍速で見ている自分がいた。 アニメ多いからね。平日は仕事が忙しいし、週末も予定が入ると見る時間がない。 1カットに命かけてる制作スタッフには申し訳ないけど、早送りしないと消化しきれないんだわ。 最近のテレビ早送りでもしゃべってくれるし、内容追うだけならこれで十分かなと思う。 昔みたいにゆっくり何度も同じ作品を見たりとかってのがほんとなくなったな。

宗教上の理由でソシャゲーができない勢なんだけど、 スマホゲーってコンシューマで言ったら例えばメトロイドとかゼルダの伝説とかFalloutとか かまいたちの夜でもファイナルファンタジーでも本当なんでもいいんだけど、 始まりとか終わりがあって、有料でもいいけどチビチビ課金しないとダメみたいな要素がなくて、 一本クリアしたら十分な満足感が得られるような、 そういうソシャゲ臭のしない普通の名作ってないの？ ランキングは業者に操作されたっぽいのか無料の超ライトゲーばっかだし、 ググっても出てくるのソシャゲーばっかだし、 あってもPC版やコンシューマ版の劣化移植版だったりするし スマホゲーでこの手の名作ゲームって存在しないんじゃないかって気がしてきた 少なくとも『スマホゲー好きなら大体知ってるあの名作！』みたいな立ち位置の奴はないよね 自分が知ってるのはあの洞窟物語の作者のアレくらいかなー