企業にとっての3大資源といわれる「ヒト・モノ・カネ」。その中でも継続、成長していく企業にとって必要不可欠であり、その重要性が高まっているのが「ヒト」、すなわち「人材」。 組織のなかでの人材育成・人材開発などに定評のある中原淳さんに選書していただいた、「組織で働く人がさらに学んで成長していくための指針となる必読の20冊」をご紹介します。 中原淳さんプロフィールはこちら WEBに掲載するにあたり、東京大学出版会の編集者さんからもコメントを頂きましたので、あわせてご覧ください。 昨今、企業では短期間で収益をあげることがますます求められている状況になっています。そのあおりを受けて、本来ならば長い時間をかける必要がある人材育成もより素早く効果的な結果を出すための施策が求められています。 そんな社会的背景の下、本フェアの選者であり、東京大学の若き俊英、中原淳先生(1975年生)は、既存の学問
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