ページ移動のお知らせ - 富士通指定されたページは移動しました。新しいページは以下となります。 （5秒後に新しいページへ移動いたします。） http://www.fujitsu.com/jp/about/businesspolicy/tech/design/ud/role/idea/ ブラウザのお気に入り（ブックマーク）に登録されている場合や、リンクをされている場合は、お手数をおかけいたしますが変更いただきますようお願い致します。
技術・技能伝承への取り組み : 富士通総研
１．はじめに 製造業の多くは、今後5年から10年の間に従業員の過半数を占めている熟練社員が退職する、いわゆる2007年問題を抱え、現在、技術・技能の伝承に関する様々な取り組みを行っている。しかしながら、その多くは思うような成果をあげられず、派遣社員の採用や再雇用などの一過性的な対応に留まっている。例えば、ある企業では、熟練社員の作業をビデオ撮影し、動画情報として残すなどの対策を講じてきているが、撮影目的が曖昧だったために、熟練技能を伝承するどころか、単なる作業風景としての映像にしか過ぎず、撮影した映像だけが蓄積される状況に陥っている。 筆者は、2006年から2007年にかけて富士通総研（FRI）や財団法人機械振興協会経済研究所などで「技術・技能のデジタル化」の取り組みについて研究し、また2007年より製造業を中心として技術・技能伝承に関するコンサルティングを行ってきた。そこで本稿では、これ
アクセシビリティに配慮したFlashコンテンツ - 富士通
本コンテンツは、「富士通のプラズマディスプレイ」ご紹介コンテンツで取り入れられたアクセシビリティ対応を解説しております。 （2004年8月19日 掲載） 富士通では、2002年6月の 富士通ウェブ・アクセシビリティ指針 の制定より、富士通グループ全体でアクセシビリティに配慮したホームページの制作を行っております。 Macromedia Flash（以下、Flash）においても、積極的にアクセシビリティに配慮したコンテンツ制作を行っています。 ポイント 富士通が今まで取り組んできたアクセシビリティ活動の紹介 アクセシビリティに配慮された Flash コンテンツ制作ノウハウの紹介 日本工業規格 JIS X8341-3 に対応した項目の紹介 アクセシブルなウェブコンテンツ作成ツールの紹介 背景 富士通のプラズマディスプレイ 今やビジネスの場に限らず、家庭の中にまで普及しているプラズマディスプレイ
1
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
