業務への影響の有無にかかわらず、普段どれだけ「勉強」しているだろうか。資格の取得に向けた勉強や自己研鑽のための勉強など、その種類はさまざまあるが、実のところ、日本人は諸外国の人に比べて圧倒的に勉強時間が短いのだという。 こうした状況の中で、「日本人の勉強時間がなぜ短いのか」「企業が組織開発としてどのように社員の『学び』と向き合えばよいのか」について、パーソルイノベーションで「学びのコーチ」事業に携わる柿内秀賢氏に聞いてみた。 パーソルイノベーション ラーニング領域 ラーニング事業開発室 室長 柿内秀賢氏 圧倒的に勉強しない日本人 パーソル総研がAPAC（アジア太平洋）地域の各国を対象に実施した調査では、「自分の成長を目的として行っている勤務先以外での学習や自己啓発活動」が0個である、つまり、勤務先以外での勉強をしていない人は、日本人では約46.3%にも上る。 勉強をしていない人の割合が比較

古くからのMacユーザにとって「LaCie」は、端麗なデザインの外付けHDDをすぐに連想するほど馴染み深い存在。そのLaCieブランドから、手ごろな価格のNASが発売される。青いLEDランプなど独特のフォルムにファンレス構造で、メディアサーバやリモートアクセスサーバとしても使えるなど、サービス面も充実している。今回、そんな新製品「LaCie d2 Network 2」を試用する機会に恵まれたので、早速レビューをお届けしよう。 アルミ外装のヒートシンク構造でファンレスに LaCie d2 Network 2は、フランスのPC周辺機器メーカーLaCie社によるネットワーク接続型HDD。いわゆる「NAS」(Network Attached Storage)に分類される製品であり、ファイルサーバといったNASで一般的な機能のほか、外出先からのリモートアクセスやDLNAサーバ機能(DMS:Digit

グローバル化の進展でビジネスでの競争がますます激化する現在では、企業の生産性を上げ、そして成長を促すような人材を育成する社内教育への注目度が高まっている。 例えば、事業再編や企業買収を考えてほしい。組織としてのパフォーマンスを素早く上げるためには、従業員に企業風土を理解させたうえで、個々の能力を高めていく必要がある。このプロセスには社内教育が不可欠。教育をおろそかにしたために、意思統一が図れず、事業拡大を果たせなかった企業は枚挙にいとまがない。 しかし、教育は投資が難しいのもまた事実である。効果を測るのが難しいため、適正な投資額を割り出せず、二の足を踏んでいる企業も少なくないのではないか。 そこで、ぜひご検討いただきたいのが、サクセスファクターズジャパンが提供するLearning Management System(LMS)「SuccessFactors Learning」である。以下、そ

Peach Aviation、人材管理システムに「Oracle Fusion Applications」採用 日本オラクルは3月29日、格安航空会社(LCC)のPeach Aviationが次世代業務アプリケーション製品群「Oracle Fusion Applications」によるクラウド型人材管理システムを採用したと発表した。 Peach Aviationは、3月1日より就航を開始した関西国際空港を拠点とする日本初のLCC。同社が採用したのは、クラウド型人材管理アプリケーション「Oracle Fusion Human Capital Management Base Cloud Service」で、オラクルによると、国内でOracle Fusion Applicationを採用する企業は同社が初めてだという。 同製品は、「Connect(つながり)」、「Collaborate(協働)」、