転職時、社会保険の空白期間 : 年金・社会保険 : マネー相談室 : マネー・経済 : YOMIURI ONLINE（読売新聞）Ａ社を８月15日付で退職し、転職先のＢ社へは８月21日から勤務となる場合、 退職日と入社日の間に５日間の空白ができてしまいます。 この場合、５日間だけですが国民健康保険と国民年金への加入手続きをしなければなりませんか。公的年金の場合、月単位でとらえるので、この場合は７月分の厚生年金はＡ社で支払い、８月分の厚生年金はＢ社で支払うので、国民年金に加入する必要がないと思っていましたが、どうなんでしょうか。退職後から転職までの手続きについて教えてください。（S.Y 26 宮城県） 転職に伴う資格の空白期間について、保険料納付と給付の二つの側面からそれぞれみていきましょう まず、年金に関する手続きについてご説明します。公的年金については、ご質問の中で書かれているように被保険者期間の算定や、保険料納付の単位は月で捉え、その月の最後の種別をもってその月の被保険者資格とします。 従ってお考えの通り、保険料
