IT業界をLGBT（レズビアン、ゲイ、バイセクシュアル、トランスジェンダーの総称）フレンドリーにする取り組みが始まった。この動きを起こしたのは、ソーシャルメディアの構築・運用代行を行うガイアックス（東京・品川）。同社は、ほかのIT企業と連携しながら、LGBT向けの採用基準や福利厚生など社内整備を整えていく。（オルタナS副編集長＝池田 真隆） ガイアックスは6月24日、LGBTフレンドリーな会社になるため、社内にLGBT委員会を設置した。 同社は同委員会を設けるため、半年前から準備をしていた。同委員会では、社内規定を変更し、採用ポリシーの宣言を行っていく予定だ。今年度は、エントリーシートの性別欄を自由記述にし、社員が同姓婚や事実婚で結婚した場合も、祝い金を支払うなどの福利厚生を改善する予定。同委員会は同社のLGBT社員への相談窓口としても機能する。 同社は今後の動きとして、自社内だけで