ng-japan 2017( http://ngjapan.org/ )での登壇資料です。Angular 2+とElectronやIonic/Cordovaで開発した事例を紹介します。 - アニメ画像に変換する君 - 攻略アプリ 逆転の書
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Qiita:Team エントリのレベルが高い CEO や CTO 、プロダクトマネージャーの書く Qiita Entry のレベルが高く、 Qiita:Team のタイムラインがはてブのホッテントリのようだった。ブックマークできるもんならしたいという感じ。お金を儲ける仕組みってこうやって作り出されていくんだなぁと思いながら眺めてた。技術顧問の伊藤直也さんが残していった名エントリも結構あった。 Kaizen エンジニア行動指針とか。 SRE (インフラチーム)のレベルが高い インフラが盤石だった。 SRE は二人しかいなかったがとても仕事が速く、困ったことがあって Slack のインフラ相談チャンネルで相談したらたいてい 3 分くらいで問題が解決してた。 yosudo さんは問題解決能力が高すぎていまは SRE ながら VP of GA (総務部門のドン)やってるし、 glidenote さ
This Email From Elon Musk to Tesla Employees Is a Master Class in Emotional IntelligenceWhen the going gets tough, true leaders take action. Tesla, the electric-automobile manufacturer led by famed CEO Elon Musk, has struggled mightily with safety over the past few years. California nonprofit Worksafe, a worker safety advocacy group, recently made headlines when it reported that the injury rate at
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