モダンWebシステム開発Qcon Tokyo2015 での発表スライド
グロースハックを実装レベルで学べる情報源と、Matzとの対話で得た気付き【2014年前半のインプットlog－今村雅幸】 - エンジニアtype
株式会社VASILY 取締役CTO 今村雅幸氏 1983年奈良県生まれ。2006年、同志社大学経済学部を卒業。大学時代は大学生向けポータルサイトの運営や情報システムの研究、ソーシャルネットワークシステムの研究などを行う。新卒でヤフー株式会社に入社し、ビューティー、ファッション、XBRANDなどのシステム開発やサービス立ち上げを担当。2009年5月に株式会社VASILY立ち上げと同時に取締役CTOに就任 ファッションアプリ『iQON（アイコン）』を手掛けるVASILYは、ここ1～2年で話題になることが増えたグロースハックに注力するスタートアップとして知られている。 『iQON』のグロースハック術をイベントなどで積極的に公開する一方、同社の展開するGROWTH HACK BLOGでは他社のグロースハック施策も豊富に紹介。情報発信の質と頻度の双方で注目を集めているのだ。 そのVASILYでCTO
「素人まがいのシステム開発」を見分ける方法
自分のプロダクトだっていう意識が皆無なのかテストしないやつ多いよね 最近転職したんだけど、テストしてもリリース後にバグが見つかるからテストは意味がないとかぬかすし 新卒から数年のクソガキが、なぜかプログラマを単純作業労働者かと何か勘違いして下に見ているし テストをしないプランナーとかディレクター プログラマーが単純労働者だったとしてもテストは必要。 単純労働ってことは、工業製品なんですよ。で、工業製品はテストと称する品質チェックをしてますけどね。 素人まがいなところで、単純労働者扱いされて働くのは、正直メンタル的にかなりつらいと思う。マトモなプログラマーほどそう。 給料がそこそこあっても、そういうところで働くは、ストレスがたまると思う。 一度もプロ的な仕事をしたことがない人たちは、そういうのは全然気にならないから、平気。 ということで、素人まがいの人たちが、量産されていく。 素人まがいな開
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