この何年か、頭は良いのだが、反応が極めてデジタルで、深みがないというか、心にしみる感じのない人（特に若い人）にときたま出会う。全てのことを単なる表層的な情報としてそのまま処理しているというか、とにかく恐ろしく厚みのない判断をしている感じを与える人だ。以前も少しいたが、有意に増えているように感じる。 サクサク物事はこなすし、一見、明快な部分は気持ちもいいのだが、一方で、極度に表層的な印象を受け、これで良いと思っていること自体に対する気持ち悪さもある。そのためにこの人と本当に会話しているのか、ちゃんと会話出来ているのか、ということについて、不安を感じる。もっとやっかいなのは、話をしているとしても、そもそも何も伝わっていないのではないか、理解、共感のベースが低すぎるのではないか、と思ってしまうことだ。 そのことを、僕が指摘すると、真顔で「何を言っているのか分からないので説明してください」というよ

ベルギーに行った 先日、ベルギーに行きました。 マグリットの絵とルーベンスの絵を見るのが目的。 あまり時間もなく、ブリュッセルとアントワープを駆け足気味で巡ることに。 ミュンヘンから車で10時間近くかかり、なんでこんな無茶をしてしまったのかとも思いましたが、ヨーロッパの方…

ツイート先生よろしくおねがいします。 はい、よろしくおねがいします。 さっそくだけどTwitter ってひとことで言うと、なんなの？ 情報のインフラです。 え・・・難しそう。もう少し簡単に言うと？ 140文字以内の短い投稿(ツイート)を入力して、みんなで共有するサービスです。 ツイートってなに？ 文字の投稿です。ツイートは鳥のさえずりという意味の英語です。つぶやき、という人もいます。 無料なの？ はい、無料のサービスです。 どんな人がTwitter を利用してるの？ 政治家のみなさんから有名人、芸能人、タレント、モデル、ミュージシャン、有名な社長、宇宙飛行士、などなどあらゆるジャンルの、国境を越えた老若男女が幅広く活用しています。 えぇっ！そんなに？その人達のツイートはTwitterのユーザーしか見られないの？ ツイートはWeb上に公開されているので、その人が自分のツイートを非公開に設定し

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北米トレンド 織田 浩一 連載 米国を中心にモノやサービスのデジタル化が進み、競争の鍵は顧客体験の向上と価値創造に移行しました。新たなトレンドに対応するため、北米の最新情報を毎月お届けします。

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日本の給与水準が上がらない７つの理由 日本の給与が上がらない７つの理由結論からいうと、四半世紀の間、ずっと横ばいに塩漬けされた日本の給与所得者の報酬水準は、今後も上がらない。それだけに、会社選びは重要である。筆者が取材した現場感覚としては、賃金が上がらない最大の問題は、社員に高い給料を払える成長産業がなさすぎる、少なすぎること。これが、第一にして最大の理由で、第二が、セーフティーネットと職業訓練（リスキル）の仕組みが弱すぎて、給料の安い仕事を辞めにくいこと、である。第三～第七は右記のとおりだが、主要な理由は上の2つである、というのが筆者の体感だ。 2024/08/04