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ニュース/2009.06.09 開発者にHTC Magic(HT-03Aの海外版)を無償配布@GDD - Windows Phone
Google 開発者にHTC Magic(HT-03Aの海外版)を無償配布 Google Developer Day 2009 銀座でダイヤモンド、5,000個無償配布の次は、Googleケータイ! さて、ダイヤモンドを銀座で5,000個無償配布し、最近話題になったところだが、今度は、なんと、2世代目のGoogle Phone、HTC Magic(HT-03Aの海外版)を、本日開催中のGoogle Developer Day 2009にて無償配布している。事前登録が必須のようで、これから開場に向かっても無理のようだが、なんとも太っ腹な企画。 ダイヤモンド無料配布に5,000人以上が大行列－10時35分に終了合図 http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090601-00000001-hsk_gz-l13 Google Developer Day 2009 h
自己責任論再考 - 狂童日報
個人の貧困の問題が「自己責任」であるか否かについて、知的な人たちや良識のある人たちの間では一蹴されているが、現実社会ではまだまだ根強いものがある。 それは決して理由のないことではない。世襲的な身分制度がそれになりに残っていて、貧しい農村に生まれ育った人たちが多かった時代に、その人の不幸が自己責任に着せられることは基本的になかった。それは、生得的に押し付けられた伝統や貧困の問題であって、個人の問題では決してないことは暗黙の了解として存在していた。犯罪者に対してさえ、「育った環境が不幸だっただけで根は悪人ではない」という言い方がかなり通用していた。また知識界ではマルクス主義の影響力が強く、資本主義は自由をもたらすのではなく人々の自由を抑圧するという理解が広く共有されていた。 ところが、1980年代以降になると目に見えるような厳しい貧困や差別は少なくなっていく。それなりに裕福なサラリーマンの家庭
居酒屋で好まれるおひとり様・嫌われるおひとり様 - （旧姓）タケルンバ卿日記避難所
こんなやりとりがあった。 tororosoba 居酒屋の店員経験者にぜひ聞いてみたいですね。「1人で入ってきた客がソフトドリンク頼んできたらウザイかどうか」 2009/06/04 17:48:32 link shachi @tororosoba いつもソフトドリンクですが気になんかしません。無料のソフトドリンクならまだしもwww 2009/06/04 17:49:35 link takerunba @tororosoba うざくないよ。ただし警戒はする。酒を飲みに来ていない＝料理に期待していると考えられるから。後のお得意様だと思って接客する。 2009/06/04 17:51:13 link nazoking @tororosoba 気にせずいきつけて顔馴染みになってソフトさんとか呼ばれるといい 2009/06/04 17:53:31 link fairykin .@tororosoba
24歳男「PC盗まれた」 警察「犯人捕まえた」 犯人「男の部屋で大麻見つけた」…24歳男逮捕 : 痛いニュース(ﾉ∀`)
24歳男「PC盗まれた」 警察「犯人捕まえた」 犯人「男の部屋で大麻見つけた」…24歳男逮捕 1 名前： バイカカラマツ(愛知県)：2009/06/09(火) 11:54:21.28 ID:5MoMqBlU ?PLT “空き巣被害”一転大麻で逮捕 空き巣の被害にあった札幌市の２４歳の男が、空き巣の犯人の男の供述から部屋の中に大麻を隠し持っていたことが発覚し、大麻取締法違反の疑いで逮捕されました。 大麻取締法違反の疑いで逮捕されたのは札幌市豊平区平岸６条１２丁目のアルバイト作業員、石原大輔容疑者（２４）です。警察によりますと、石原容疑者は、ことし３月、アパートの 部屋に空き巣に入られ、パソコンを盗まれたとして警察に被害届を出していました。 ところが、近所にある別のアパートに空き巣に入った疑いで逮捕された２９歳の無職の男が、石原容疑者の部屋に空き巣に入った際に大麻を見つけたと供述しました。この
帰化しても許してくれない産經新聞 - 土曜の夜、牛と吼える。青瓢箪。
今日の産経朝刊読んで驚くというよりも心配になった。 【対馬が危ない！】日本に帰化韓国人男性 海自施設で不可解行動 防衛省の関連施設の隣接地が韓国資本に買収されるなどしている長崎県対馬市で、日本に帰化した韓国人男性が、１０年以上にわたって海上自衛隊対馬防備隊本部（同市美津島町竹敷）など自衛隊関連施設に出入りし、幹部自衛官らと深い付き合いをしていたことが防衛省ＯＢらへの取材で分かった。男性は、施設内のホワイトボードに記載された演習日程や人数、人員配置などを書き写しているところを何度も目撃されており、管理体制の甘さとともに、防衛情報が外部に漏れていた可能性が高い−と指摘する声も出ている。 この男性は年齢６０歳前後で、両親が韓国人。本人は対馬市で日本に帰化したとされる。妻は、在日本大韓民国民団対馬島地方本部の事務局長。 男性は２０年ほど前、海上自衛隊員とその家族を支援する民間組織を設立。以来、対馬
地球外知的生命体に遭遇したら、なんと言う ? | スラド サイエンス
SETI 研究所は、実際に地球外知的生命体を発見した際にどんなメッセージを発信すべきかについての見聞を広げるべく、Earth Speaks というプロジェクトを立ち上げたそうだ (本家 /. 記事より) 。 地球外知的生命体と交信する日がきたときに地球人として何を言うべきかについての議論は、その存在を検知する取り組み程は行われてきていないという。またこのような議論は今までは主に研究分野なされてきたが、Earth Speaks はこの裾野を広げ、一般からメッセージや画像、音声などを募っている。寄せられるメッセージにはその内容によってタグが付けられ、国籍や年齢、性別などによってその内容の共通項や差異を統計的に分析でき、人々の持つ多様な意見を広く認識することが可能になるという。 LA Times によると、ここに寄せられるメッセージのタイプは今のところ数種類に分けられるという。まずはエイリアンを
日本の雇用システムの柔軟性とその弊害 - 備忘録
※追記を追加しました。（09/06/10） 先日のエントリーに関連して─というか、「チンピラ」（爆）のことは無視して─日本の雇用システムについて、もっとまじめに考えてみることにしましょう。先日も紹介した大内伸哉「雇用はなぜ壊れたのか」から、別の一節を以下に引用します。 しかし、こうした給料の引き下げは、法的にはそれほど簡単なことではない。すでにある給料システムを変更するためには、原則として、個々の社員の同意が必要であるし（労働契約法８条）、就業規則という労働条件を統一的に定めている規則を変更することにより給料を一括して引き下げる場合には、厳格な要件（合理性）を充たさなければならないからである（同法第10条）。 このように給料による調整が困難である以上、解雇まで厳格に規制するのは経済合理性に合わないともいえる。しかし、現在の法的ルールでは、経営上の必要性がある場合の解雇（整理解雇）であっても
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Civilization4 大商人経済(11)
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