改正個人情報保護法が2022年4月に施行されました。すでに2021年5月には具体的なガイドラインも示されており、それに合わせて対応を進めている企業様も多いのではないでしょうか。とはいえ、改正法の対応を進める中で日々疑問や不安が出てくることと思います。 今回は、当社がお問い合わせやセミナーでよくご質問いただく内容をもとに、改正法の中でも「同意取得」に関する疑問・つまづきポイントをQA形式で解説していきます。 1.改正個人情報保護法ー「同意取得」のよくある疑問 2020年6月に国会において可決・成立した「改正個人情報保護法」。これまでに比べ、より厳格な個人情報の取り扱いが定められました。全体的に個人の権利がより強化されており、円滑で健全な事業活動を行うためには、2022年4月の施行までに必ずチェックをし、対応を進めておく必要があります。 改正個人情報保護法についての詳しい説明は下記リンクから確
メール配信を行うときに、メール配信の解除方法について明確に記述していますか? 本記事では改正個人情報保護法とオプトアウトについて説明します。 個人情報の利用規定が厳格化 個人情報保護法はもともと、2003年5月23日に成立し、2005年4月1日に全面施行されたものです。しかし、個人情報をめぐる環境は当初から大きく変化し、2017年5月30日には改正個人情報保護法が全面施行されています。 当時と現在の状況の違いで挙げられるのは、スマートフォンの普及です。 スマートフォンの普及により、パソコンでインターネットにアクセスしていた頃よりも、個人単位のインターネットユーザーは爆発的に増加しました。同時に、事業者側でも個人ユーザーの行動状況の把握が容易に。個人ユーザーの特性に合わせたきめ細かな対応や、より的確な情報やサービスを提供が可能となりました。 一方で、個人情報の漏えいや不正な取得に対するリスク
1:定義関連 Q1-1個人情報保護法上の「個人情報」とは、どのようなものをいうのですか。 Q1-2氏名のみでも「個人情報」に含まれますか。 Q1-3公立学校や公立病院等が保有する個人情報の取扱いに関しても個人情報保護法は適用されるのですか。 Q1-4個人情報保護法上の「個人情報」とプライバシーとはどう違うのですか。 2:第三者提供の制限 Q2-1私は、同窓会の発起人です。同窓会の開催を代行サービス会社に委託する際に、代行サービス会社に同窓会名簿を渡す予定ですが、この代行サービス会社に同窓会名簿を渡すことに関して、個人情報保護法上、同窓会の会員の同意を得ることが必要となりますか。 Q2-2私は、会社の経理部に所属していますが、営業部の担当者から、取引先の個人情報を受け取りました。この個人情報を経理部で利用することはできるのでしょうか。 Q2-3友人がSNSで私の個人情報を公開して困っています
地毛証明の話からPTAまで、学校管理職むけに書かれた記事はどれも内容が濃くて、これで1080円は安い! 特に、以前から注目していた浄水北小学校の「義務・強制・会費なし」の新たなPTAが、校長主導で作られた話は興味深かったです。本当理想のPTA! 実際にPTA活動をされた著者が、「PTAの魅力」と「悩ましい課題」について とてもわかりやすい文章で解説! 今のPTAで活動をがんばりたい人も、疑問をもっている人も、ぜひ、読んでみてください♪ タイトルは難しいですが、1晩で読めてしまう読みやすさです♪ 【↓川端氏ブログ↓】 カワバタヒロトのブログ PTAの本質に突っ込んで、みんなが楽しくできるPTAについて書かれている画期的な本♪ PTA関係者はもちろん、新1年生の母必読!\(^o^)/ ご贈答にもどうぞ♪ アメリカのPTOをモデルに、既存のPTA委員会を廃止し、全員ボランィア化したPTA改革の実
令和2年改正個人情報保護法により、オプトアウト制度が強化されるとのことですが、どのような内容となりますか。また、個人データの共同利用の制度はどのように変わりますか。 平成27年改正により、名簿業者対策の観点でオプトアウトによる個人データの第三者提供が厳格化しました。今回の改正は、さらに、その執行を実行化あらしめるためで、①オプトアウト手続を利用する個人情報取扱事業者について氏名・名称、住所、法人の代表者などが個人情報保護委員会への届出事項として追加されるとともに、②不正な手段で取得した個人情報を含む個人データやオプトアウト手続で取得した個人データについて、オプトアウト手続が利用できなくなります。また、オプトアウトによる第三者提供に限りませんが、第三者提供の記録が開示義務の対象となります。 個人データの共同利用についても、オプトアウトと同様に、責任者の住所・法人の代表者についてあらかじめ通知
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