大企業正社員型の雇用慣行からはずれた人々に焦点を当てた/中小零細企業労働者向けの公的サービスをムダだと非難することにも熱心(日本型雇用慣行にどっぷりつかって育った人々によって、ムダだから潰せと攻撃)

gruza03 のブックマーク 2011/01/30 14:04

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/28642368/comment/gruza03" data-user-id="gruza03" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/eulabourlaw.cocolog-nifty.com/blog/2011/01/post-2042.html" data-original-href="http://eulabourlaw.cocolog-nifty.com/blog/2011/01/post-2042.html" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Feulabourlaw.cocolog-nifty.com%2Fblog%2F2011%2F01%2Fpost-2042.html" data-user-icon="/users/gruza03/profile.png">労働「政策」は長期雇用を「強制」していない - hamachanブログ(EU労働法政策雑記帳)</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8A%B4%E5%83%8D%E6%B3%95">労働法</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8A%B4%E5%83%8D">労働</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E6%94%BF%E7%AD%96">政策</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">大企業正社員型の雇用慣行からはずれた人々に焦点を当てた/中小零細企業労働者向けの公的サービスをムダだと非難することにも熱心(日本型雇用慣行にどっぷりつかって育った人々によって、ムダだから潰せと攻撃)</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/gruza03/20110130#bookmark-28642368"><span class="datetime-body">2011/01/30 14:04</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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