LGBT ビジネス 同性婚の経済効果inNY
○昨年から同性婚ができるようになったニューヨーク市で、その経済効果が市のプレスリリースで発表されています。その数値は２億５千９百万円ドル。１ドル８０円換算すると、２０７億円。州じゃなくて、ひとつの市で、です。 同性婚ができるようになった７月以降で、8200組以上が結婚したとのこと。これは結婚全体の10％以上。その人たちの旅行代、ホテル代が、そのまま経済効果になっており、ニューヨーク市は、さらに、市外の同性婚需要も呼び込みたい考えです。 ちなみに、このアナウンスに市長とともに名を連ねている市議会議長のクイン氏ですが、彼女もパートナーと同性婚をしており、それが国際ニュースになりました。（日本でも朝日新聞に写真が掲載されました。） □MAYOR BLOOMBERG AND SPEAKER QUINN ANNOUNCE SAME-SEX MARRIAGE HAS GENERATED $259 MI
LGBT ビジネス LGBT特集を読んで
○経済誌のLGBT特集、「ダイヤモンド」も「東洋経済」も、それぞれの視点を活かした、大変興味深い記事でした。是非多くの方に買って頂きたいので、こちらのブログでは詳細は敢えて書きません。記事の中で注目した言葉だけピックアップしてご紹介します。これから私も繰り返し読んで、考えたいと思います。 □東洋経済「日本のLGBT 知られざる巨大市場」 タイトルは市場と銘打っていますが、多くのページが割かれているのは、人材獲得の問題、同性婚の問題、医療・介護・住宅の問題。特に、東洋経済では元々医療関係の特集が多かったためか、医療の部分への切り込みはナイスでした。 東レ経営研究所 渥美由喜氏 「企業内のLGBTは5%」 「理想のグローバル人材はLGBTの学生に多い」 Argyle 箱石克好氏 「レズビアンの消費傾向はキャリア独身女性のそれとほぼ差がない」 日本IBM 梅田恵氏 「カムアウトすると15%も生
LGBT ビジネス LGBTであることをオープンにすると生産性が上がる！
○韓国IBM、日本IBMより思い切ったことをしてきましたね。入社選考時にLGBTだとカムアウトする人には加点するそうです。韓国は日本より婚姻圧力が高く、LGBTであることを公表するのは確かにとても勇気がいる、と私の友人の在日の同性愛者も語っていました。 興味深いのは、この制度を導入した理由。勇気の問題というよりは、多様性を高めることで企業の生産性が高まるということと、LGBTの従業員はLGBTであることを公表した方が仕事に集中できるということ。 これはイギリスのLGBT団体ストーンウォールの調査結果でも、同じことが書かれていました。 レポートはこちら。『Peak Performance』の部分。あ、この調査のスポンサーがIBMですね。。 http://www.stonewall.org.uk/at_work/research_and_guides/4909.asp □韓国ＩＢＭ、採用時にゲ
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