働き方改革実現セミナー in 東京：「働き方改革」で日本は何を目指すのか？ 目指すべきゴールからみる業務改革の最適解
「働き方改革」が注目されてる中、ウイングアーク１ｓｔ本社において「働き方改革実現セミナー in 東京」が開催された。昨今さまざまな分野において「働き方改革」が取り沙汰されている。一方で現場業務の実情を無視した一元的な残業時間の削減など表面的な対応にとらわれ、かえって業績低下が懸念されるようなケースも出てきている。 そこで本セミナーでは、「働き方改革」を机上の空論やバズワードでは終わらせず、業績向上と社会の活性化につながる真の「働き方改革」を実現するべく、国がなぜ「働き方改革」を目指すのか？そして、その目指すべき方向を前提に、ICTを活用した2017年の最新の最適解の紹介として、RPAテクノロジーズ、ウイングアーク１ｓｔの話を聞いた。 日本政府による社会政策を超えた“究極の成長戦略”とは？最初のセッションでは、内閣官房一億総活躍推進室・働き方改革実現推進室 内閣参事官の武田 康祐氏が「働き方
mipoko on Twitter: "金浦空港で泥酔してヘイトスピーチや暴行を行なって逮捕された厚労省の官僚って、同姓同名でなければこの人だよね。がっつりアベノミクスプランニングの中枢にいる人ですね。 https://t.co/zMHJnD3R7q"
金浦空港で泥酔してヘイトスピーチや暴行を行なって逮捕された厚労省の官僚って、同姓同名でなければこの人だよね。がっつりアベノミクスプランニングの中枢にいる人ですね。 https://t.co/zMHJnD3R7q
東京新聞:統計不正巡る調査 首相、第三者委拒否:政治(TOKYO Web)
参院は一日午前の本会議で、安倍晋三首相の施政方針演説など政府四演説に対する代表質問を続行した。首相は、厚生労働省による毎月勤労統計の不正調査に関し、特別監察委員会について「事務局機能を含め、より独立性を強めた形で、さらに厳正に検証作業を進めていく」と強調。野党側が求めた第三者委員会の設置は拒否した。再集計に伴い二〇一八年の実質賃金がマイナスになる可能性については「担当省庁で検討している」と述べるにとどめた。 立憲民主党の福山哲郎氏は特別監察委員会について「厚労省の審議官が同席するなど、第三者性が全く確保されていない」と批判。今後の再調査については「メンバーを総入れ替えして、第三者委員会を立ち上げることを含めて徹底した調査を求める」としたが、首相は応じなかった。 不正に伴う再集計で一八年の現金給与総額（名目賃金）の伸び率（対前年同月比）が下方修正されたことについて、福山氏は「アベノミクスを実
モノシリンの３分でまとめるモノシリ話
この画像は拙著「全検証 コロナ政策」のオビである。 全検証 コロナ政策 (角川新書) 作者:明石 順平 KADOKAWA Amazon 2020年のコロナ感染者数は23万4109人。 2021年はその約6.4倍の149万2874人。 2022年はその2021年の約18.2倍である2722万6973人。 2022年は2020年の116.3倍である。 死者数はどうか。 2020年は2846人。 2021年はその5.2倍の1万4926人。 2022年はその2021年の約2.6倍の3万8881人。 2022年は2020年の13.7倍である。 コロナ初年であった2020年と比較すると、2022年は、感染者数116.3倍、死者数13.7倍。 なお、この数字ですら過少である。それは、陽性率を見ると分かる。 2020年は5.22%、2021年は6.35%だったが、2022年は一気に46.05%になった。
厚労省身内が“白旗” 「組織的隠蔽あった」監察委員が証言｜日刊ゲンダイDIGITAL
「組織的隠蔽を認めるべきだ」――厚生労働省の「毎月勤労統計」や「賃金構造基本統計」など統計不正問題で、厚労省内部からついに自らの非を認める“白旗”が揚がった。 厚労省の特別監察委員会（樋口美雄委員長＝労働政策研究・研修機構理事長）は、２２日公表の中間報告で「組織的な関与や隠蔽はなかった」としていた。しかし、３０日の会合で、委員から「複数の職員が不正を認識しながら長期的に放置してきた。組織的な隠蔽があったと認めるべきだ」との発言が飛び出したという。 野党の試算では、昨年の実質賃金の伸び率はマイナスだったという。 これでもまだ安倍首相は「アベノミクス偽装ではない」と言い張るのか。
布施祐仁/FuseYujin on Twitter: "大臣がきちんと調べる前から「組織的隠蔽はないと思う」と発言したから、組織的隠蔽があったとは認められなくなってしまったのでは？ 大臣の責任問題になりますから。何度同じこと繰り返すんだ？ 「組織的隠蔽、認めるべきだ」特別監察委員から… https://t.co/PBDl0VzuH1"
大臣がきちんと調べる前から「組織的隠蔽はないと思う」と発言したから、組織的隠蔽があったとは認められなくなってしまったのでは？ 大臣の責任問題になりますから。何度同じこと繰り返すんだ？ 「組織的隠蔽、認めるべきだ」特別監察委員から… https://t.co/PBDl0VzuH1
アベノミクスの土台揺るがす厚労省「勤労統計不正調査」の衝撃度
ＤＯＬ特別レポート 内外の政治や経済、産業、社会問題に及ぶ幅広いテーマを斬新な視点で分析する、取材レポートおよび識者・専門家による特別寄稿。 バックナンバー一覧 昨年の「働き方改革国会」での労働時間のデタラメ調査に続いて、またもや厚生労働省で「毎月勤労統計調査」（毎勤）の不正が発覚した。 賃金を把握するための基本的な調査の不正は、15年間にも及んでおり、組織的隠ぺい、虚偽報告、資料廃棄と、日を追うごとに疑惑が深まっている。 22日には、外部有識者らによる特別監査委員会が中間報告を発表、それを受けた形で鈴木俊彦事務次官ら計22人の処分が発表され、「幕引き」が図られたが、混乱は収まりそうにない。 特別監査委が行ったとしていた担当職員らに対する聞き取りが、実は「身内」である厚労省職員によって行われていたり、報告書の“原案”を厚労省が書いていたりという「お手盛り」が発覚。批判を受け、根本匠厚労相は
「組織的隠蔽、認めるべきだ」特別監察委員から意見：朝日新聞デジタル
「毎月勤労統計」の不正調査問題で、外部有識者による特別監察委員会（委員長＝樋口美雄労働政策研究・研修機構理事長）は３０日に会合を開き、再検証のあり方について協議した。委員からは、複数の担当職員が不正調査を認識しつつ放置したことを踏まえ、「組織的隠蔽（いんぺい）はあったと認めるべきだ」という趣旨の意見も出たが、引き続き議論を続けることになった。監察委は、早ければ２月中旬に中間報告書の修正作業を終えることも視野に入れている。 ２２日公表の中間報告書で、監察委は組織的な関与や隠蔽は認められなかったと結論づけた。だが、関係職員への聞き取りは第三者性が確保されていないとの批判が相次ぎ、やり直すことに。再検証で組織的な関与や隠蔽についての認定を修正するのかが焦点の一つになる。 ただ、聞き取りのやり直しには厚労省人事課長らが同席している。３０日の会合は非公開だったが、委員は「職員は記録やコピーなどの補助
統計不正問題のきっかけ 別の不正を是正しようとしたためか | NHKニュース
統計不正問題で最初に発覚した厚生労働省の「毎月勤労統計調査」の不正は、それ以前に行われていた別の不正を是正しようとした結果始まった可能性があることが分かりました。 厚生労働省は30日、政府の統計を所管する総務省の統計委員会に問題のいきさつなどを説明しました。 それによりますと、平成16年から大規模事業所での不正な調査が行われていましたが、前の年の平成15年までは中規模の事業所の調査で別の不正が行われていました。 中規模の事業所では一部を抽出して調査することになっていますが、本来より調査対象の事業所を少なくしていたということです。 厚生労働省によりますと、この不正を是正しようとした結果、調査を行う事業所の数が増えて負担も増すことになったため、その代わりに大規模事業所の調査数を減らした可能性があるということです。 厚生労働省は、統計的な処理が行われていたため、この不正に関しては調査結果の修正は
明石順平 on Twitter: "参考値の実質賃金伸び率については既に私が算出して野党合同ヒアリングに提出し，厚労省担当者も数値の正しさを認めた。「算出可能かどうか検討中」って言ってるけどちゃんと報告受けてるのかね。それからまた連合の調査を元に賃上げ云々言ってるけ… https://t.co/rjyNYWgzz6"
参考値の実質賃金伸び率については既に私が算出して野党合同ヒアリングに提出し，厚労省担当者も数値の正しさを認めた。「算出可能かどうか検討中」って言ってるけどちゃんと報告受けてるのかね。それからまた連合の調査を元に賃上げ云々言ってるけ… https://t.co/rjyNYWgzz6
18年の実質賃金は大半でマイナス 厚労省見解 - 日本経済新聞
毎月勤労統計の不適切調査問題を巡り、厚生労働省は30日の野党合同ヒアリングで、18年1～11月の実質賃金の伸び率が大半でマイナスになるとの野党の試算について「同じような数字が出る」との見解を示した。この試算は1年前も調査対象となった事業所と比べた参考値。厚労省は名目賃金の参考値は公表したが、実質賃金
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
호영 on Twitter: "武田康祐… 安倍とか竹中のお気に入りっぽいな。 https://t.co/HGYlq1zYqs"
明石順平 on Twitter: "3分の1しか調査してなかった問題のせいで，ほんとに議論がごちゃごちゃになってるんだよな。本当に重大なのは，算出方法の違う2018年と2017年のデータをそのまま比較して賃金伸び率を公表していること。これを今もずーっとやってる。ずっとウソついてる。"
上西充子 on Twitter: "毎月勤労統計の昨年の賃金の伸び率がおかしいとエコノミストや統計委員会から指摘されながら厚労省は嘘の説明をしてきたのだから、事実を詳しく説明しなければいけない。東京都の500人以上の事業所について野党合同ヒアリングには黒塗りリスト。総務省にもデータは提供されていないという。"
たつみコータロー 前参議院議員 on Twitter: "第11回勤労統計不正「賃金偽装」野党合同ヒアリング https://t.co/CuN9nMrn1O"
勤労統計不正「賃金偽装」野党合同ヒアリング2019年1月30日
たつみコータロー元参議院議員 @kotarotatsumi
明石順平 on Twitter: "やはり今日の野党ヒアリングで厚労省担当者に参考値実質賃金伸び率の計算結果を認めさせたのは大きかった。マスコミの皆さんがやっと報道し始めた。計算表を作成した甲斐があった。"
胡蝶蘭 on Twitter: "報道1930 パトリック氏 統計は大事。内部調査とか第三者委員ではなく検察とかに動いていただいてもいいと思う。ゴーン社長は虚偽申告で今、留置場に入っている。特捜部が動いてる。 山井議員 0.5%所じゃなく、さらに1.4%。つまり… https://t.co/CVp9nGwdHl"
ジャム on Twitter: "日テレnews every. 閉会中審査・山井議員 昨年6月の実質賃金伸び率厚労省発表2.8%に対し別の計算法では1.4%。 実際に近いのはどちらかと質問された総務省は1.4との見解。 それに対し厚労省「コメントしない」。 https://t.co/b8cKDORVj2"