退職した社員のライセンスを削除して、メールの履歴は残しておきたい時に便利な手順です。 普段は確認することはないが、必要時に所属長や関係者で閲覧できるようにしたい。 案件の引き継ぎで過去の履歴をしりたい。 このような場合もありますね。 手順は大きく分けると4ブロックにわかれます。 ユーザーメールボックス (退職者のメールボックス) を、共有メールボックスへ変換する 共有メールボックスへ変換後、ライセンスを剥奪する 共有メールボックスのフルアクセス権限を対象ユーザーへ付与する 共有メールボックスへアクセスする
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