最近、だいぶチームでのソフトウェア開発がうまくなってきたなという感覚があって、どうやっているのか書き下してみる。 前提として、主にB2BのSaaSを作っているので、B2Cだったり、SaaSではなかったりすれば、異なってくる部分ももちろんあると思う。 チーム 4〜5人くらいのチームがある。 チームはマネージャーによって集められる。*1 チームの人はそれぞれ得意・不得意もバラバラだし、キャリアも知識もバラバラなので、それをうまく活かしつつ、得意分野も不得意分野もさらに伸ばしていけるように取り組む。 お互いのことを知っているとうまくやりやすいので、ちょっとしたチームビルディングのワークを行う。 最近のお気に入りはValues Cardだ。ドラッカー風エクササイズもいい。 どちらも1時間もあればやれる。 チームビルディングは一度行って終わりではなく、最初の会話をきっかけに、日々の会話や、ふりかえり