NEETの半数以上が早生まれの奴という現実 : なんJ（まとめては）いかんのか？
NEETの半数以上が早生まれの奴という現実 [ 2013年12月03日 00:23 ] コメント(218) | ネタ系 | Tweet 1：風吹けば名無し：2013/12/02(月) 14:46:21.90 ID:/82e7LNs 早生まれは1、2、3の3つしかないのに 4～12の生まれの奴よりNEETは多いらしい 早生まれは精神面や体力面での成長が遅れるから道から外れてNEETになるやつが多いらしいで 2：風吹けば名無し：2013/12/02(月) 14:47:10.77 ID:B38gRXUP ワイ3月生まれ、納得 4：風吹けば名無し：2013/12/02(月) 14:47:54.69 ID:AFzzT0QC 3月と4月生まれは約1年差があるからな 129：風吹けば名無し：2013/12/02(月) 15:15:31.61 ID:HKGN/0Yn ソースないけど説得力ある 7：風吹けば
「髪切った？」←ウザい
君に友だちが少ない11の理由に 「友達を思いやる気持ちが無い」というのがあって、 思いやるって具体的に何かといえば「相手がやってる事に興味を持つこと」とあった。 私の場合、興味を持たれるのがものすごく気持ち悪く感じる。 職場にわりと年上の女性が居た。彼女はとても気配りができる人で、多分「相手を思いやる気持ちのある人」なんだと思う。 髪を切れば「髪切った？」と聞くし 新しい服を着て行けば「今日の洋服おニューでしょ」と言う 寝ぼけて眉毛を書き損じたら「今日はいつもとメイク違うね、心境の変化？何があったの～？」と追及してくるし手が滑ったと言ったら「嘘をつかれた」と悲しむ。 「休日何して過ごしてた？」と聞いてくる。 お昼ご飯をコンビニで買ってきたらカロリーをチェックを始めて「今日もモリモリ食べるね」と言われる。これが嫌で嫌で食べる量を減らしたら「何があったの？どうしてこんなに食べないの？」と聞いて
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労働時間長い人ほど「上司から評価」 NHKニュース
内閣府が行った世論調査によりますと、労働時間が長い人ほど、残業をすることが上司から評価されていると思うと答える人が多くなっています。 この世論調査は、内閣府がことし９月、仕事と家庭生活の両立を図る、いわゆる「ワーク・ライフ・バランス」に関する国民の意識を把握するため行ったもので、２０歳から５９歳までの労働者３１５４人が回答しました。 それによりますと、「残業している部下を上司はどう評価していると思うか」という質問に対し、「頑張っている」と答えた人は、１日の労働時間が１２時間以上の人で５３％、１０時間未満では３８％でした。 また、「残業している人を上司は『責任感が強い』と評価している」と思うと答えた人は、１日の労働時間が１２時間以上の人で３９％、１０時間未満では３０％となるなど、労働時間が長い人ほど、残業をすることが上司から評価されていると思うと答える人が多くなっています。 内閣府の担当者は
君に友だちが少ない11の理由 - IRORIO（イロリオ）
心理セラピストでもあり、WebライターでもあるアメリカのAmy Morinが、サイト「Lifehack」内の記事で、君に友だちが少ない11の理由を挙げていた。どれもごく当たり前のことなんだけれども、はっきり文字にして並べてあると、かなりインパクトがあった。そこで紹介してみようと思う。 1. 君は不平不満が多過ぎる 仕事がヒドいとか、お金が無いとか、人生は不公平だとか……そんなことばかり言ってる人とは誰も一緒に居たくないよ、とAmy Morinは言う。 2. 新しい彼や彼女ができる度に、友人を切り捨てている 恋人と過ごす時間と、友人と過ごす時間の、「バランスを上手く取るべし」というのがAmyのアドバイス。 3. 君は我がままだ 要求ばかりしていては、人は離れて行く。これ、真理だと思う。 4. 友だちを思いやる気持ちがない 「思いやる気持ちがない」ことの具体例として、友だちが何をやっているかに
（追記）「男の節約術」を学び、Excelを使って5年で1000万円貯める手順を知る。 - 僭越ながら
追記：スマホの方に「エクセルの項目が見にくい」というメッセージをもらったので、書き起こしますね。左から、A銀行a口座、A銀行b口座、手持現金、B株式、C投資信託、D保険、資産合計、前月比増減額、B株式（時価）、C投資信託（時価）、B株式含み損益、C投資信託含み損益、含み損益計（B+C）、資産合計（時価） お金と節約について勉強してるわたしです。 それ系の本を一体何冊読んだのかわからなくなってきましたが... 気付いたことがあります。 節約術の本は、女性向けが多い。 マネー術の本は、男性向けが多い。 先日、図書館をぶらぶらしてた時のこと。 こんな本を見つけました。 男の本格節約術―5年で1000万円貯める52のノウハウ 男性目線の節約術の本って珍しいですよね。 メガバンクでの銀行員生活は充実していました。仕事ができ、人間的にも立派な方々に囲まれて実に多くのことを学ばせて頂き、成長することがで
保留者ゼロ。なぜ中日の選手たちは「大幅減俸」を受け入れたのか
以下の金額は、すべて推定である。 それが、総額で８億円超なのだとか――。 中日のGMに就任した落合博満氏は８億円を超すコストカットを実現させた 日本プロ野球選手会が公にしている年俸調査に基づくと、外国人選手を除いたドラゴンズの2012年度、61選手の年俸総額は31億7080万円。この額には出来高契約等の金額は反映されていないので正確な数字とは言えないかもしれないが、つまり、８億円といえばドラゴンズの年俸総額の約４分の１ということになる。このオフ、ドラゴンズは前年比で約８億円、およそ４分の１のコストカットを実現させたのだ。 そんなに減らせるものなのか。 いや、この人が本気になれば、そのくらいは減らせるということか。 これが、ゼネラルマネージャーとして２年ぶりにドラゴンズに戻ってきた落合博満前監督の辣腕による賜（たまもの）であることは容易に想像できる。11月20日、谷繁元信監督兼捕手が選手とし
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