パナソニックは16日、2015年春に入社する新卒社員の採用人数を700人と14年春(予定)に比べて2倍に増やすと発表した。同社は14年3月期に3期ぶりの最終黒字となる見通しで、業績回復に一定のメドが付いたとみて積極採用に転じる。16年春以降も同水準の採用数を目指すという。700人の内訳は大学・大学院卒が600人、高等専門学校・高校卒が100人。文系、理系の内訳は公表していない。一部、秋入社の社
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パナソニックは16日、2015年春に入社する新卒社員の採用人数を700人と14年春(予定)に比べて2倍に増やすと発表した。同社は14年3月期に3期ぶりの最終黒字となる見通しで、業績回復に一定のメドが付いたとみて積極採用に転じる。16年春以降も同水準の採用数を目指すという。700人の内訳は大学・大学院卒が600人、高等専門学校・高校卒が100人。文系、理系の内訳は公表していない。一部、秋入社の社
【画像】 新しい「eneloop」のロゴデザインが酷すぎると話題に 1 名前: オリエンタル(東京都):2013/02/28(木) 14:24:28.36 ID:G9Of5YFT0 新しいeneloopでは、正極の材料を改良することで、繰り返し使用回数が向上。従来モデル「HR-3UTGB」「HR-4UTGB」の約1,800回から、約21%増の2,100回となった。これは、単三形の容量1,900mAh以上モデル、単四形の750mAh以上モデルでは“業界最高”という。 また、容量が通常モデルよりも少ない廉価モデル「eneloop lite(エネループ ライト)」では、繰り返し使用回数は従来モデルの2,000回から、約2.5倍となる5,000回に増えた。なお、大容量モデルの「eneloop pro(エネループ プロ)」の繰り返し充電回数は、従来通り500回で変わりない。 このほか、充電後の自然放
パナソニックが、2012年度中にも東京都港区東新橋の「パナソニック東京汐留ビル」を売却する方向で検討していることが分かった。 業績悪化を受け、他の保有不動産の売却も含めて約2000億円の資金を捻出する方針だ。 東京汐留ビルは、2003年に旧松下電工(現パナソニック)の東京本社ビルとして完成し、現在は環境事業関連など約2000人が勤務している。売却後は賃借して入居する方向だ。このほか、1棟を借りている「パナソニック大阪京橋ビル」(大阪市中央区)も13年5月末で解約する。 パナソニックは13年3月期の連結業績予想で税引き後利益が7650億円の赤字を見込む。不動産の売却のほか、投資の抑制や在庫圧縮などで合理化を加速する方針だ。
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パナソニックは31日、平成25年3月期の連結業績予想を大幅に下方修正した。世界的な景気減速でデジタル家電など、ほぼ全ての事業分野で当初の販売計画を下回る。収益悪化を受け、税金が将来還付されると見込んで計上した「繰り延べ税金資産」を取り崩すことが巨額赤字の最大の要因だ。過去最悪となった24年3月期に続く2年連続の巨額赤字で、さらなる構造改革を迫られる。 「普通の会社ではない」。都内で会見した津賀一宏社長は、厳しい表情で強い危機感を示した。 同日発表した24年9月中間決算も最終損益が6851億円の赤字(前年同期は1361億円の赤字)となり、中間期として過去最大の赤字。25年3月期の配当は見送る。無配は昭和25年5月期以来、約63年ぶり。 2年連続で巨額赤字に陥るのは、デジタル家電や白物家電など、自動車関連を除くすべての分野で売り上げが下振れるからだ。とくに海外勢との競争が激しい薄型テレビや携帯
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