「新入社員はＧＷ返上」 出勤求める企業が増加
「新入社員はＧＷ返上」 出勤求める企業が増加 これは嘘ニュースです 今年度入社した新入社員に対して、５月の大型連休（ゴールデンウィーク）の休暇取得を認めず、通常の出勤を義務付ける企業が近年増加の一途をたどっている。「新入社員の離職を防ぐため」という、一見矛盾した施策だが、実際に効果も出ているようだ。 休暇取得の実態を調査するため、厚生労働省が全国の企業３００社を対象に行った調査によると、昨年５月の大型連休の平均休暇日数は６・３日と例年並みだった。だが対象を入社３年以内の社員にしぼったところ、休暇日数は２・１日と激減。ほぼ土日のみの休暇で、普段と変わらない状況だ。 １０年前の調査では、平均５・３日。昨今休暇が激減した理由は、新人の離職を食い止めるためだという。 入社したばかりの新入社員が無気力や不安、疲労を訴える症状は「五月病」と言われ、その名の通り５月ごろに多く発症することで知られている。
すくいぬ デレデレ喫茶に行ったんだけどやばかったぜ
2024 01 ≪ 1234567891011121314151617181920212223242526272829≫ 2024 03 1 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします[] 投稿日：2010/09/23(木) 04:11:21.67 ID:mow80SoK0 広い室内に女の子が５、６人 お客は平日の昼間だったからか、俺含めて数人しかいなかった 部屋に入るとまず 女１「あ、おかえり～！！そこ空いてるから座って！！」 女２「どうぞ」←イスを引く 女３「はい、メニューで～す」←後から軽く抱きつきながらメニューを出す 俺はこの時点で圧倒されていたが、とりあえず平静を装って 俺「お、おすすめは？なんかない？」 女３「えっとおすすめは…わたし、とか…///」耳元で小声で 女２「聞こえたよ、２ちゃん」 女１「ずるい！」 女３「あはは、ごめんごめん、では、メニュー決まったら”私”
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