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startupに関するmohriのブックマーク (3)

  • 私がもっと早くにクビにするべきだった5人 デザイン会社 ビートラックス: ブログ

    以前に多くの反響を頂いた、”Uber ファウンダー Travis Kalanik 驚異の失敗歴“でもご紹介した、FailConが今年も開催された。 通常カンファレンスは成功者からのノウハウやコツを教示してもらう事が多いがFailConではスタートアップ時に必ず伴う苦い経験の体験者を招き自身のストーリを元にその立ち直り方を紹介し”失敗から学ぶ”のが目的である。 今年はメインテーマを”Pre-Launch (起業前)”と”Post-Launch (起業後)”に分け、合計17名のスピーカーがそれぞれの会社のフェーズに合わせたケーススタディーのプレゼンテーションを行った。 その起業後の話しの中でも、会社の成長期に関するストーリーが大変興味深かった。 プレゼンのタイトルもずばり”私がもっと早くクビにするべきだった5人” プレゼンターは最近Microsoftへのバイアウトを成功させたYammerのUX

    私がもっと早くにクビにするべきだった5人 デザイン会社 ビートラックス: ブログ
    mohri
    mohri 2014/02/08
    yammerは事業としては失敗してなさそうだからほかに喋ることなかったのでは…
  • https://jp.techcrunch.com/2013/12/26/20131225google-rap-genius/

    https://jp.techcrunch.com/2013/12/26/20131225google-rap-genius/
    mohri
    mohri 2013/12/28
    「TechCrunch Disrupt NYではファウンダーのMahbod Moghadamがステージ上でマーク・ザッカーバーグを「糞野郎」と罵って後で謝罪するという一幕もあった」イカス野郎だぜベイベー
  • NHKニュース 速報・最新情報

    『いまを映す、いまを読み解く』 激動する日、そして不確実性を増す世界の「いま」。 背景に何があるのか。あすにつながる展望は。 東京や全国各地、海外で、その日のニュースの現場を徹底取材。 多角的な視点から問題を読み解き、深く、わかりやすくお伝えします。

    NHKニュース 速報・最新情報
    mohri
    mohri 2013/10/21
    面白い「日本の企業は、80%とか90%とかいう高い水準を求める」「なかなか意思決定ができなかったり、どんどん遅れてしまったり」「60%ぐらいOKならばまずやってみる」「軌道修正する能力のほうがはるかに重要」
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