ひとつの職能に拘らず、経験したすべてを価値発揮へ繋げる。元COOが語るSun*でのこれから | Sun* 's People
船木 大郎 / CTOs 都立新宿高校卒業。インフラエンジニアとしてキャリアを積んだ後、スパイシーソフト株式会社にて人気シリーズ「チャリ走」の開発・運営に参加。その後、株式会社ユニコンを設立し、COOに就任。マーケティングオートメーションサービス「Fello(現GENIEE MAJIN)」の立ち上げに開発設計・事業オーナーとして関わり、株式会社ジーニーに事業売却を行う。2017年7月よりSun*に参画後は、スタートアップや新規事業立ち上げを支援するLean Startup Unitのマネージャーを経て、現在はCTOsとして従事する。目次 ・30歳でプログラミングに触れ、起業へ ・WILLの重要性を痛感した会社経営 ・“いい人”が集まるから自由がある、Sun*という場所 ・大規模な組織改編の火付け役に ・「成し遂げる」のではなく、「今隣にいる誰かの役に立ちたい」 30歳でプログラミングに触れ
なぜCTOたちはAIベンチャーに参画したのか 〜染田CTO編〜 | メンバーインタビュー
京都を中心に、フィリピン、仙台などにリモートメンバーを抱える #京都AIスタートアップ のハカルス。ハカルスには、なんと3人の"元CTO"が在籍しています！ ”元CTO”たちは、なぜハカルスを立ち上げたのか。なぜハカルスに参画したのか。 そんなインタビューの記念すべき第1回目は、今もCTOとしてハカルスを牽引する、染田さんのインタビューをお送りします！ ハカルスで2回目のCTOを経験。領域は異なれど、継続して取り組んできたデータ解析。--- ハカルスに入社されたのは、2016年ですよね。ハカルスに入社するまでの経歴を教えてください。 大学院の卒業後サン・マイクロシステムズで、冷蔵庫みたいなハイエンドサーバやストレージを使って、アジア各国の顧客向けシステムのパフォーマンス検証に携わっていました。ハードウェアだけでなく Solaris / Java / Oracle といったソフトウェア環境の
エンジニア3人で作った月間1600万PVのECサイト「北欧、暮らしの道具店」を支えるシステムの裏側 | Kurashicom Tech Blog
こんにちは、エンジニアの濱崎です。クラシコムが運営するECサイト「北欧、暮らしの道具店」は、2016年5月にそれまで使っていたASPサービスを離脱し、フルスクラッチで開発したオリジナルのシステムにリニューアルしました。 今回は、リニューアルプロジェクトの裏話や、クラシコムのエンジニアが開発しているシステムについてご紹介します。 「北欧、暮らしの道具店」についてクラシコムが運営する「北欧、暮らしの道具店」は、読者にとって「いごこちのよい暮らしづくり」のための商品や読みもの記事を提供する、ECサイト兼Webメディアです。 サイトのPVやSNSのフォロワーは着実に増えつづけていて、それぞれ以下のような数字になっています。（2018年3月時点） 月間PV：約1,600万月間UU：約160万Facebookページいいね！数：約43万Instagramフォロワー数：約67万LINE@フォロワー数：約1
技術を磨いて価値を繋ぐ架け橋となる | Kaizen Platform
Kaizen Platform入社前は何してたの?株式会社サイバーエージェントで約3年間、Web広告運用システムを開発していました。 様々なサービスを開発する中で、UX/UIデザイン、フロントエンド/サーバーサイド開発、インフラ設計などに幅広く携わらせてもらいました。 前職で働いていた時にKaizen PlatformのA/Bテストツールに触れる機会があり、その手軽さに感動したのが会社を知ったきっかけでした。 その後、Kaizen Platformのオフィスで話を聞く機会を得て、プロダクトを通じて世の中をより良くするという会社のビジョンに深く共感し、ジョインすることを決めました。 今は何してるの?新規事業であるKaizen Adというサービスの開発に携わっています。 Webフロントエンドエンジニアとして、Reactによるシングルページアプリケーションの構築を主に担当しています。 最近ではフ
誰も教えてくれなかった「フリーランスは厳しい」ではなく「甘い」という真実。 | NEWPEACE Inc.
フリーランスで稼ぐのは、簡単だ。手に職がある人であれば、今の給与の2〜3倍は稼げるだろう。まぁ実は会社はかなり色々費用負担しているので、実質それでトントンの人もいるだろうが。 ただ、お金よりも大きなリスクがフリーランスにはあると思う。それは、成長が止まること。フリーランスというのは、現在のスキルやリソースの切り売り以上、何物でもないから。 今後、世界的にフリーランスが増えていく。だからこそ、1つの視点として、経験を交えながら語っておきたい。 まともなフリーランスになって、戦闘力が下がった。僕は新卒で入った会社を1年ちょっとで辞めた。最初から計画してたわけではなく、3.11の影響に受け、その勢いで辞めてしまった。 無計画なフリーランスだった。ただ、それが良かった。スキルもリソースも無に等しかったから、社会に対して前のめりに仕掛けることができた。 僕にとってそれは「よるヒルズ」や「リバ邸」のシ
作りたいのは「新しい雇用を創出するWebフロントエンド」 | Kaizen Platform
Kaizen Platform入社前は何してたの?Gunosyというニュースアプリの会社にいて、退職した後、少しの間だけフリーランスとして働いていました。 フリーランスでは、Reactによるシングルページアプリケーション (JavaScriptで画面遷移などもコントロールするWebアプリケーション) の開発支援や、GraphQLでのBackend-for-Frontendの開発などをしていました。 前々からSaaSのようなWebアプリケーションを作りたいという気持ちがありました。そんな中Kaizen Platformの開発者風土や、ビジネスの中で成し遂げたいこと、仕事の進め方が自分にマッチしていると感じ、ジョインしました。 今は何してるの? 2016年11月にWebフロントエンドエンジニアという形でジョインしてからは、新しいサービスの開発チームに参加し、主にReactによるシングルページア
どんなに技術力が高くても、価値を届けることが出来なければ意味がない | Kaizen Platform
Kaizen Platform入社前は何してたの?Kaizen Platform, Inc.に入社する前は、株式会社paperboy&co.(現 GMOペパボ株式会社)で、シニアエンジニアとして、3年間ECサービス、3年間ホスティングサービスの計6年サーバ構築、設計、運用をしていました。 前職で働いていたとき、創業してわずか数ヶ月のスタートアップであったKaizen Platform, Inc.のA/Bテストツールが導入され、CVR改善の効果を上げているのを見て、これは一体なんなんだと衝撃を受けたのがKaizen Platform, Inc.に興味を持ったきっかけです。 その後、Kaizen Platform, Inc.のオフィスに話を聞く機会があり、当時のCTO石橋利真、技術顧問の伊藤直也の二人がプロダクトの説明、会社のビジョン、実現しようとしている未来、エンジニアの行動指針などを熱心に
WANTED! Business Development Manager - Shopify Inc.のPM・Webディレクションの採用 - Wantedly
Shopify is changing the face of retail! Over the next 10 years, the retail world will change at a fundamental level. Every store will need an ecommerce website. Customers will expect flexible options of where and how to buy: in-store or online, delivered or for pick-up. It’s an incredibly exciting time for this industry, and Shopify is going to be right at the center of it. The opportunity to shap
React使い必見！ Immutable.jsでReactはもっと良くなる | Wantedly Engineer Blog
Reactを導入して半年近くが経ちましたWantedlyでは、今年の初めからReact(+Redux)の導入に取り組み始めたので、気付けば半年近く立っていることになります。今自分がこの記事を書いているエディタから、Wantedly Adminのチケット画面まで、ある程度大きなアプリケーションを開発してきました。 そこで今回は、チームで継続的に開発していく過程で遭遇した問題と、それを解決するために導入したImmutable.jsについて紹介します。 増え続けるCallbackとAction、肥大化するStoreReactとセットで語られることが多いFluxアーキテクチャ。ここでは詳しい説明は省略しますが、とてもシンプルな考え方なので、チュートリアルなどで簡単に学ぶことができます。しかし、実際にチームで開発していくと、たしかに動いてはいるけど、綺麗とは言い難いコードが増えてしまいました。 Ac
サンフランシスコでのエンジニア生活、1週目
はじめまして！iOSプログラマの堤修一と申します。この度こちらで連載をさせていただくことになりました。 最初このオファーをいただいたとき、連載陣を見てびびりました。芸能人クラスに有名な方々、もしくは本当に芸能人な方々ばかり・・・そんな中で一介のプログラマーが何を書けるのか・・・ しかしまぁ、タイミング的に、何が期待されているかというのは想像がつきました。というのも、僕は最近、サンフランシスコの会社に就職したばかりなのです。 2014年から フリーランスiOSプログラマとして活動を始めて2年と8ヶ月。フリーランスという働き方は自分には最高にしっくりきてて、毎日楽しくお仕事させていただいてたのですが、色々とタイミングが重なりまして、タイトルの通り、いったん休業して 「会社員」 になることにしました。 どこに就職するのかと言いますと、サンフランシスコにある Fyusion というスタートアップに
Googleのエバンジェリストをやめてメドレーに入社した僕が6つに割れたバキバキの腹筋を手に入れるまでに実行した7つのステップ | 私がメドレーに入社した理由
Googleのエバンジェリストをやめてメドレーに入社した僕が6つに割れたバキバキの腹筋を手に入れるまでに実行した7つのステップ どうも、みなさんこんにちは。 メドレーの田中と申します。遠隔診療ソリューション「CLINICS」のマーケティング統括責任者をしています。写真を見ていただくとなんとなくお察しのとおり、周囲の方々から、 「筋肉、もしくはドヤ顔が気になって、あいつが何を言っているのか内容が全然頭に入ってこない。」というフィードバックを受けることがたまにありますが、心配には及びません。想定の範囲内です。僕は、今年の5月までGoogleの法人向け部門でクラウドサービスのエバンジェリストとして年100回を超えるセミナーに登壇していたのですが、今は離れた場所にいる医師と患者をパソコンやスマートフォンなどでつなぎ、ビデオチャットで診療を行う「遠隔診療」を世の中に普及させるべく日々奮闘しています。
妄想iOSアプリ新規開発 | Wantedly Engineer Blog
iOSエンジニアのみなさん、こんにちは！ WantedlyでiOSアプリ開発を担当してます、杉上です。 このブログでは新規でiOSのアプリ開発を開始するなら、どうなふうに作ろうかなと妄想してみました。なかなか仕事の現場では新規アプリ開発の機会はないので、こういう妄想を常に膨らませつつプライベートで実験的にアプリを作ってみたりしています。 （ ここでご紹介する内容はiOSアプリを作るにあたっての最適解でもベストプラクティスではありません。プロジェクトのゴールや規模など多様な要因により構成もケースバイケースになると思うので、ご参考までに。） Embedded Framework活用(ターゲット分割)アプリの一部のコードをドメインごとにターゲットへ分けてEmbedded Frameworkとして利用することで以下のメリットがあります。アプリ開発が進んでからコードを分けるのは難しいので開発初期の段
《完全新規立ち上げ！》観光プラットフォーム構築にゼロから挑むエンジニア！ - WAmazing株式会社のその他の採用 - Wantedly
慶応大学SFCを卒業し新卒でリクルート入社。じゃらんnetやホットペッパーグルメの立ち上げ等、主にネットの新規事業開発を担当した後、観光による地域活性を行う「じゃらんリサーチセンター」へ。スノーレジャーの再興をめざし「雪マジ！19」を立ち上げ。その後、仲間とともに「マジ☆部」を展開。国・県の観光関連有識者委員や、執筆・講演活動を行ってきたが、「もう１度、世界も視野に入れた本気のスケーラブルな事業で、日本の地域と観光産業に貢献する」を目的に、2016年7月、WAmazingを創業。仕事は…、夢中になったら強い。今は勿論、むちゃくちゃ夢中！好きなことは、海辺の自宅で愛する家族とゴロゴロ過ごすこと。 大阪大学大学院卒業、2007年リクルートに入社。新規事業開発担当として、Webサイト高速化技術の検証実験～全社展開や、大規模かつ安定稼働が求められる「リクルートID・ポイントのプラットフォーム開発プ
「料理サプリ」「Quipper」の技術者が語る、プロダクト開発を加速させる組織づくり【２】 | 株式会社リクルートマーケティングパートナーズ
2016年6月28日、リクルートマーケティングパートナーズ（以下、RMP）×Quipperの技術対談を聞きながら、おいしいご飯やお酒を楽しむことができるイベント「【RMP×Quipper】Food&Drink meetup #2」が開催されました。トークセッションでは、RMPでマネジメントを担当されている金谷 祐季さん(@soplana)とQuipperの開発者である長永 健介さん(@kyanny)に、導入している技術の意図や課題、開発組織における職種間の関わり方やスピードに関する課題などを語っていただきました。 （vol.1 はこちら） ▼「テスト」の慎重さはスピードとトレードオフー 【質問】リリースサイクル、というかどういうふうにリリースされてますか？長永：Quipperでいうと、今は正直リリースサイクルが落ちてきちゃっています。リリース間隔が伸びてきてしまっていて週に1回ですね。ちょ
「料理サプリ」「Quipper」の技術者が語る、プロダクト開発を加速させる組織づくり【１】 | 株式会社リクルートマーケティングパートナーズ
2016年6月28日、リクルートマーケティングパートナーズ（以下、RMP）×Quipperの技術対談を聞きながら、おいしいご飯やお酒を楽しむことができるイベント「【RMP×Quipper】Food&Drink meetup #2」が開催されました。トークセッションでは、RMPでマネジメントを担当されている金谷 祐季さん(@soplana)とQuipperの開発者である長永 健介さん(@kyanny)に、導入している技術の意図や課題、開発組織における職種間の関わり方やスピードに関する課題などを語っていただきました。 ▼「料理サプリ」と「Quipper」ー自己紹介からお願いします。金谷：こんばんは。RMPの金谷と申します。経歴から説明しますと、もともと「ジモティー」というサービスを立ち上げからつくっていて。そのあと、SonicGardenという会社とちょっとだけ仕事をして、RMPに入社しました
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