Swiftはじめました - ゼクシィiOSアプリの場合 | Recruit Tech Blog
はじめに Swift はじめました。と聞くと、読者の方は「いまさら？遅すぎじゃない？」とか、「大切なのは何の言語で書くかよりも設計じゃないの？」などと思われるかもしれません。気持ちはわかります。 しかし実際、ゼクシィアプリのコードベースは今まで Objective-C 100% でした。そして、つい最近、はじめてプロダクションコードとして Swift のコードをリリースすることができました。本稿では、そこに至るまでに考えたことや、具体的なやり方を紹介できればと思います。 申し遅れましたが、この記事はゼクシィ iOS アプリの開発を担当している @tondol がお送りします。好きな結婚式ソングは lily white で「ふたりハピネス」です。1)ラブライブ！のキャラクターソングです。わざわざ脚注までお読みいただき、ありがとうございます。 背景 前述の通り、ゼクシィアプリはこれまで Obj
「誰かと一緒に生きていく」。ゼクシィとともにその普遍的テーマに向き合っていきたい|リクルートマーケティングパートナーズ
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「誰かと一緒に生きていく」 ゼクシィとともにその普遍的テーマに向き合っていきたい｜株式会社リクルートマーケティングパートナーズ
* ; cls: uk-animation-slide-bottom-medium; delay: 10" class="article-body" data-v-45c0ee78>伝えたい想いが形になり、ヒットCMが生まれた 2017年4月。結婚情報誌「ゼクシィ」の新しいCMが放映されました。 ウエディングドレス姿の花嫁が新郎とともに、風船にぶら下がり空に昇っていく映像。そこに、花嫁の声のナレーションが流れます。 70億人が暮らすこの星で結ばれる。珍しいことではなくても、奇跡だと思った。結婚しなくても幸せになれるこの時代に私は、あなたと結婚したいのです―― ネット上では、「"結婚しなくても幸せ"って、ゼクシィが言うとは」、「結婚しない人の価値観を認めながらも、結婚の価値をしっかり伝えている」といった大きな反響が巻き起こりました。 このCMをリーダーとなり仕掛けたのが、ゼクシィ首都圏版編集
社内交流の一環で スプラトゥーン2 大会をやったら予想以上に盛り上がったお話 🦑 ~ リファラルグループの活動報告 | Recruit Tech Blog
社内交流の一環で スプラトゥーン2 大会をやったら予想以上に盛り上がったお話 🦑 ~ リファラルグループの活動報告 鳥倉広大 こんにちは、リクルートマーケティングパートナーズ ( 以下 RMP ) リファラルグループの鳥倉 ( バード(@TorikoTheBird) ) です(•ө•) スペシャリストを主とする8名のメンバーで構成されるリファラルグループでは様々な施策を行っており、その活動内容について発信していこうと思います。 はじめに 今回は社内交流活性化施策の1つ、『テーマランチ会』についてご紹介します。 社内交流の活性化は永遠の課題 「社内交流を活性化させたい」 というのは多くの企業が持つ願望でもあり、同時に簡単ではない課題ですよね。我々リファラルグループとしても同様の課題を抱えています。 もう少し正確に言うと、チームメンバー同士は比較的仲がよく社内の雰囲気も良いのですが、チームの
プログラミング言語Streemをハックしよう！Matzゼミの全貌をレポート | Recruit Tech Blog
プログラミング言語Rubyの生みの親である"Matz"こと まつもとゆきひろさん。2016年より株式会社リクルートマーケティングパートナーズ（以下RMP）の技術フェロー・技術顧問として尽力いただいております。 2018年2月14日には、スペシャル企画第3弾として、RMP社内で「Matzゼミ」が開講！ 前半：プログラミング言語StreemについてMatzさんの講演 Streemはどのようにして出来たのか？今後の展開は？ 後半：ワークショップ Matzが作っているプログラミング言語 Streemをハックしよう MatzさんによるStreemの講演は全世界初公開の内容です。この記事であなたも「Matzゼミ」を体験してみましょう！ （取材・文章： 湊川あい） Streemという言語ができた経緯 「言語デザインの楽しさを伝えたい！」そんな思いから、日経Linuxにて「作りながら学ぶプログラミング言語
社内ISUCONを開催しました！ ( 解答例あり ) | PSYENCE:MEDIA
はじめに こんにちは！リクルートマーケティングパートナーズ リファラルGの浅井です。リファラルGでは組織活性を目的として社内イベントの運営や勉強会のサポートを行っています。その取組の一環としてリクルートマーケティングパートナーズとQuipperのエンジニアを対象にISUCONを開催しました！ ISUCONとは？ Iikanjini Speed Up Contest（いい感じにスピードアップコンテスト）の略です。チーム対抗でお題となるWebサービスを決められたレギュレーションの中で限界まで高速化を図るチューニングバトルです。 開催のきっかけ リファラルGでは組織活性のアイデアを常に探しています。そんなある日、とあるメンバーが定例ミーティングにて「社内ISUCONやりたいっす」と呟いたのがきっかけです。その場で開催が決定し、プロダクトディベロップメント部1)リファラルGが所属する部署であり、リ
リクルートマーケティングパートナーズのテックブログを 3年ぶりにフルリニューアルした件について | Recruit Tech Blog
この記事はRECRUIT MARKETING PARTNERS Advent Calendar 2017の投稿記事です。 PSYENCE:MEDIA サイエンス・メディア 管理人 & 編集長 の @wakamsha です。お気付きの方も多いかと思いますが、2017年12月1日に当ブログをフルリニューアルしました。2014年9月24日の公開以来、3年以上も同じデザイン・構成で運用し続けてきたわけですが、今回はこの会社公式メディアのリニューアルについてお話します。 新しいブログ名に至った経緯について IT 系企業の内製エンジニアによるテックブログは今では珍しくもなんともありませんが、多くのブログは会社名 + テックブログといった命名規則を採用しています。これは最もお手軽なのに加え『内製開発組織を持った企業である』といった訴求がしやすいメリットがあります。 当ブログも公開当時は『NET BIZ
「書き直したい」 をグッと抑えて小さな改善を積み重ねよう | Recruit Tech Blog
この記事はRECRUIT MARKETING PARTNERS Advent Calendar 2017の投稿記事です。 こんにちは、2016 年中途入社の nobuoka です。 ソフトウェアエンジニアとしてキッズリーの開発に携わっています。 先日読んだ 『「書き直した方が早い」 は 9 割のケースで間違いだった』 というブログ記事に触発され、最近考えていた 「小さな改善を繰り返すこと」 について書き記します。 意識の話に寄っていて技術的な話ではないですが、是非読んでみてご意見をお寄せいただければと思います。 後半では、実際の製品開発での取り組みも紹介しています。 伝えたいことは一つだけ。 タイトルにある通り 「どうにも手が負えないから新たに書き直したい」 という気持ちに対して、一度それをグッと抑えて小さな改善を積み重ねよう ということです。 背景 : 新しく書き直すか、小さな改善を繰り
Rubyはどのように生まれ、世界へ羽ばたいていったのか？まつもとゆきひろさん講演会の全貌をレポート – NET BIZ DIV. TECH BLOG
どうですか？ Rubyって新参者のイメージがあると思うんですけど、実はJavaと同じぐらい古いんですよ。 ちなみに、World Wide Webの原型になるものが作られたのは1990年だったそうです。Rubyを作りはじめた当時の1993年の時点では、World Wide Web自体は存在はしていたのですが、世間一般にはほとんど認知されていませんでした。つまり、冒頭でも申し上げたとおり、Rubyはweb用に開発されたわけではなかったのです。 当時すでに先輩としてPerlという言語があったのですが、その代わりになるような言語を作りたかった。でも単にまったく同じものを作ってもしょうがない。その頃の私はオブジェクト指向に傾倒していたので、こう考えました。 「オブジェクト指向に基づいて言語をデザインすることで、既存のものよりも良い言語が作れるんじゃないか」 ―― それがRubyの始まりです。 国際色
スタディサプリを支えるデータ分析基盤 ～設計の勘所と利活用事例～
The document is comprised of technical documentation copyrighted by Recruit Marketing Partners Co., Ltd. It includes code snippets and configuration examples for tools like AWS Lambda, Kinesis, Presto, Hive, Embulk and Treasure Data. The documentation provides guidance on building data pipelines, ETL processes, and reporting solutions using these technologies.Read less
時代に即した若手社員の育て方「さらば、モーレツ社員！」：ガイアの夜明け | テレビ東京・ＢＳテレ東の読んで見て感じるメディア テレ東プラス
ガイアの夜明け【さらば、モーレツ社員！】 放送日時：2017年8月29日（火）22:00～22:54 人材不足が加速するなか、どうやれば「上司」は育つのか？時代に即した若手社員の育て方とは？会社が繰り出す"秘策"を通じて上司・部下・会社のあり方を描く。 サラリーマンなら誰もが目指したはずの"出世街道"。しかし最近、上司への道をためらう社員もいるという。「ちょっとでも部下を叱れば『パワハラ』と言われる」「部下の育成に自信がない」...。人材不足が加速する日本の企業で、どうやれば「上司」は育つのか？ 一方で、時代に即した若手社員の育て方とは？ 会社や上司が繰り出すあの手この手の"秘策"を通じて、「上司」「部下」「会社」のこれからのあり方について描く。 ◆気持ちは「子育てママ社員」！？ "育ボス"育成法に秘策あり！ 結婚情報誌「ゼクシィ」などの出版や教育事業などを手掛ける「リクルートマーケティン
RMP エンジニア・ブートキャンプ 2017 - ようこそ web フロントエンドの世界へ
社内の2017新卒向けブートキャンプ ( 研修 ) にて使用したスライド資料ですが、せっかくなので一般公開します。
How Developer Support Works
「開発支援という仕事」 Battle Conference U30 登壇資料 https://battleconference-u30.connpass.com/event/49985/
Food&Drink meetup include matz #5 ～怠惰な働き方を支える技術～ (2017/03/23 19:30〜)
注意 現在X(旧Twitter)でのソーシャルログインができない事象を確認しています。事前にX(旧Twitter)側で再ログインした上でconnpassのソーシャルログインを行うか、 「ユーザー名(またはメールアドレス)」と「パスワード」の組み合わせでのログインをお試しください。合わせてFAQもご確認ください。 お知らせ 2024年9月1日よりconnpassサービスサイトへのスクレイピングを禁止とし、利用規約に禁止事項として明記します。 9月1日以降のconnpassの情報取得につきましては イベントサーチAPI の利用をご検討ください。 お知らせ connpassではさらなる価値のあるデータを提供するため、イベントサーチAPIの提供方法の見直しを決定しました。2024年5月23日(木)より 「企業・法人」「コミュニティ及び個人」向けの2プランを提供開始いたします。ご利用にあたっては利用
エンジニアをサポートするエンジニア～RMP内製開発の強さ・魅力～【前編】 | 株式会社リクルートマーケティングパートナーズ's Blog
先日、 「マンガでわかるGit」「わかばちゃんと学ぶWebサイト制作の基本」の著者である湊川あいさん（ @llminatoll ）にエンジニアサポート組織の開発支援グループを取材頂きました！ 座談会形式でRMP内製開発の強さや魅力について語っています。 前後編の二部作、まずは前編をご覧ください！ エンジニアをサポートするエンジニア？ 開発支援グループとは・・・？リクルートマーケティングパートナーズ（以下RMP）には、珍しいグループがあります。 「開発支援グループ」と呼ばれているそれは、社内の凄腕エンジニアが有志で作ったチームで、なんと、日々プロダクト開発を行うエンジニアを強力にサポートしてくれるというのです。 まさに、エンジニアの・エンジニアによる・エンジニアのためのチーム！ 今回のインタビューでは ・開発支援グループができた背景 ・開発支援グループが実際にやっていること に迫ります。 （
RMPプロダクト開発組織で2017年大新年会をしてみた | 株式会社リクルートマーケティングパートナーズ's Blog
明けましておめでとうございます！ リクルートマーケティングパートナーズ（RMP）のAIです。 2017年1月10日に、エンジニア・デザイナー・プロダクトオーナー率いるプロダクト開発組織で新年会を行いました！2016年当初は30名弱の組織でしたが、気付けば70名を超える大所帯になったため、さらに決起を図る良い機会になりました！ ◆新年会スタート！司会は4年目若手の @reoy_ と私、@AI。 今日はガンガン盛り上げます！！会場はグラントウキョウサウスタワー。プロジェクトマッピング風のスライドもご用意し、いつもと違う空間でみんな上機嫌です♪ ◆いろいろなことあったな～・・・当日のコンテンツとして、急成長した2016年の振り返りを当時の入社者・異動者へインタビューを交えながら行いましたヽ(^o^)丿 Quipperとの合同新年会からはじまった2016年。開発合宿を行ったり、3月には新規サービス
まつもとゆきひろ氏、岸川克己氏がリクルートマーケティングパートナーズ 技術フェロー、技術顧問に就任！ | 株式会社リクルートマーケティングパートナーズ's Blog
株式会社リクルートマーケティングパートナーズは、2013年4月から内製開発組織を立ち上げ、『スタディサプリ ENGLISH』『kidsly』 『ゼクシィキッチン』などの新規事業サービスを自社の内製エンジニアが直接開発に携わる形でリリースしてきました。 iOS・Androidアプリの開発や、Webのフロントエンドやサーバサイド・インフラ基盤開発に関わる内製エンジニアの増加と組織の急成長に対応するため、2015年10月よりエンジニア出身のマネジャーを登用し、内製開発組織の体制強化を行なっております。このたび内製エンジニアのキャリアパス構築と、さらなる技術向上を目指すため、世界で活躍されている日本人エンジニア代表格のお二人を技術フェローと技術顧問としてお迎えすることとしました。 ▼詳細プレスリリースはこちら こんにちは！ リクルートマーケティングパートナーズのAIです。 上記プレスリリース通り、
まつもとゆきひろ氏、岸川克己氏がリクルートマーケティングパートナーズ 技術フェロー、技術顧問に就任
株式会社リクルートマーケティングパートナーズ（本社:東京都中央区、代表取締役社長：山口 文洋）は、この度、技術フェローとしてまつもとゆきひろ氏、技術顧問として岸川克己氏を12月1日付で迎えましたことをご報告します。 株式会社リクルートマーケティングパートナーズは、2013年4月から内製開発組織を立ち上げ、『スタディサプリ ENGLISH』『kidsly』 『ゼクシィキッチン』などの新規事業サービスを自社の内製エンジニアが直接開発に携わる形でリリースしてきました。 iOS・Androidアプリの開発や、Webのフロントエンドやサーバサイド・インフラ基盤開発に関わる内製エンジニアの増加と組織の急成長に対応するため、2015年10月よりエンジニア出身のマネジャーを登用し、内製開発組織の体制強化を行なっております。このたび内製エンジニアのキャリアパス構築と、さらなる技術向上を目指すため、世界で活躍
新婚花嫁のリアルが詰まった『国"性"調査』第2弾！
株式会社リクルートマーケティングパートナーズ（本社：東京都中央区 代表取締役社長：山口 文洋）が企画制作する結婚情報誌『ゼクシィ』12月号（2016年10月22日発売）は、新婚女性515人に調査した夫婦コミュニケーションのための特集記事「夫婦の最新LOVE事情」を掲載しますので概要をお知らせいたします。 私たち……もっと「イチャイチャしたい！」「Ｈしたい！」 約3割の花嫁が夫婦の性生活に不満足であることが発覚 理想と現実のギャップを埋める健気な努力と見え隠れする乙女心約7割が一度もアレをしていない!? 『ゼクシィ』12月号特集『夫婦の最新LOVE事情』にて今年は『女子禁制❤先輩花婿の本音座談会』も収録 昨年『ゼクシィ』が行ったイマドキ夫婦の性生活に踏み込んだアンケート『国“性”調査』。第2弾となる今年も気になるけど相談しづらい、花嫁のリアルな“性”の悩みが浮き彫りになりました。 新婚花嫁が
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（フロントランナー）リクルートマーケティングパートナーズ社長・山口文洋さん ネットの力で学びを変える：朝日新聞デジタル