［2年後の追記］ 結局子どもはずっと手元にいて、もうすぐ2歳になります。 復職もしました。離婚はせず、一戸建ての購入をしました。 引越し先の住所は、親には知らせず、この機会に電話番号等も変えます。あとは住民票や戸籍の支援措置かな。 義実家には、わたしは慶弔金の振込以外関わりません。 産後1年はあまり記憶がないけれど、子どもは手元にいたし、ニュースにもなってないし、 ほぼ毎日児童館に行ってたし、保育園にも入って、ずっと人目はあったので、虐待もご心配いらないかと。 誕生日には、アンパンマンがおしゃべりしてくれるぬいぐるみを渡す予定です。 喜んでくれるといいな。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 産後1か月、もう疲れた。 夫よ。 産後1日目に授乳を義実家に映像中継しようとしたの許してないからな。 数回しか会ったことない人に乳房晒すの嫌だよ。 電話の向こうに義父とか義弟いるかも教
正直な話していい？ そういう家庭の子供に生まれたい？ 女性は結婚すると家事負担が増えて、出産すると育児負担が増えるから、キャリアにはマイナスになるんだよ。 キャリアにマイナスになってもいいからこの人と結婚したいと思えるほどの魅力が低賃金男性にあるかというと、無い。 低賃金男性って家事も育児も出産もできないから、抱えるだけ負債みたいな存在なんだよ。醜くてだらしなくて身勝手だしね。 低賃金息子やニート息子を抱えて苦労している夫婦もいるくらいだし、親にとっても負債なくらいなの。 高収入男性は、顔が可愛くて若ければ低学歴低収入女性と結婚したりする。新卒や派遣のフレッシュな子に手を出したりね。 そしてその結婚は男性のキャリアのマイナスにはならない。家事・育児・出産は妻がやるからね。 男性は経済的下方婚をするから心優しいみたいに考えているなら誤解。若くて可愛い子が好きな男性にとっては経済的下方婚するメ
「ママ見てね スマホじゃなくて ぼくの顔」 子育ての標語に批判殺到 「子育てを母に押し付けるな」 : 痛いニュース(ﾉ∀`)
「ママ見てね スマホじゃなくて ぼくの顔」 子育ての標語に批判殺到 「子育てを母に押し付けるな」 1 名前：アルテロモナス(宮城県) [US]：2021/02/07(日) 16:18:34.85 ID:ll1yQ+8W0 ママだけ？千葉県の青少年健全育成のポスターに批判相次ぐ ポスターに掲載されている標語に対し、「子育ては母だけになすりつけるものではない」「父親は無関係ですか」など批判の声が上がっている。 「子育ては母だけになすりつけるものではない」「父親は無関係ですか」 青少年の健全育成キャンペーンをめぐる千葉県のポスターに、批判の声が上がっている。 問題となっているのは、千葉県の公式サイトの「青少年を健全に育てる運動」に関するページで公開されている、2020年度のポスター。 ポスターには、運動の実施期間や子ども・若者の悩み相談に応じる県内の相談窓口などが示されているほか、次のような標語
底辺に結婚させ子供作らせるようにしろっていうけど
正直な話していい？ そういう家庭の子供に生まれたい？ 女性は結婚すると家事負担が増えて、出産すると育児負担が増えるから、キャリアにはマイナスになるんだよ。 キャリアにマイナスになってもいいからこの人と結婚したいと思えるほどの魅力が低賃金男性にあるかというと、無い。 低賃金男性って家事も育児も出産もできない役立たずだから、身内に抱えるだけ負債みたいな存在なんだよ。醜くてだらしなくて身勝手だしね。 ニート息子を抱えて苦労して、「引き出し屋」に最初の2か月分100万円＋3か月目以降は月20万円という大金を払ってまで息子を処分してもらう夫婦もいるくらいだし、 稼げずに家事もできずに人も癒せずにただ生きているだけの存在は親にとっても負債なくらいなの。 高収入男性は、顔が可愛くて若ければ低学歴低収入女性と結婚したりする。新卒や派遣のフレッシュな子に手を出したりね。 そしてその結婚は男性のキャリアのマイ
2024年度「大転職時代」における人的資本経営のトレンドと対策「2番目の報酬」「CQマネジメント」「アルムナイ」「パフォーマンスマネジメント」｜谷本 潤哉 - 株式会社O: CEO
2024年度「大転職時代」における人的資本経営のトレンドと対策「2番目の報酬」「CQマネジメント」「アルムナイ」「パフォーマンスマネジメント」 2024年度は「大転職時代」と称され、企業の人的資本経営における新たなトレンドと対策が必要不可欠となっています。 経済のグローバル化、テクノロジーの進化、労働市場の流動性の増加に伴い、従業員と企業の関係性は一変しました。 この新しい時代に適応するためには、企業は伝統的な経営戦略を見直し、2つめの報酬、CQ（文化的知性）・越境マネジメント、アルムナイ施策、パフォーマンスマネジメントといった分野におけるアプローチを取り入れる必要があるのではと考えてご紹介します。 人的資本経営のトレンドを深掘りし、企業が直面する課題に対して実践的な対策を提示しますが、組織の持続可能な成長と従業員の満足度向上を目指す企業にとって、これらのトピックは避けて通れない重要事項と
みなさん こんにちは(^o^) 素直な天邪鬼です 手相😺🔍ブログを 始めたいなぁ～なんて 思いまして… 私のブログでは 手相の詳しい説明は端折ります😂 (え？) 詳しく説明すると 長いブログになってしまいますので💦 (書くのが大変だからでは？) Σ(￣□￣)！ｷﾞｸ ｵﾎﾝ！ 先に進みます～ 第1回目は 手相の中でもメジャーな 生命線です 濃い生命線と薄い生命線 濃い(太い)生命線 薄い(細い)生命線 みなさん ご自分の手のひらを見て 生命線わかりましたか？ 図の赤い線が 生命線です 親指と人差し指の間から 手首の親指側に向かって曲線を描く 生命線はだいたいの人に ある基本線なので あるはずなのですが… ありましたか？？ (稀に無い人もいます) 無くても安心してください 生命線でわかること 体力、気力、生命力 身体的な健康の度合い 精神的な気力の度合い 生命線から身体の強い部分や弱
25歳までに相手を見つけて29歳で結婚、30歳で第一子を産み…政府の目標は“足し算”ばかりの“無茶振り”だ 政府の目指す“女性活躍”に社会学者・水無田気流氏（ABEMA TIMES） - Yahoo!ニュース
国学院大学経済学部の水無田気流教授（社会学）は「“女性の非労働力人口を労働力人口に”という、第2次安倍内閣の女性活躍政策と基本的には変わらないと思う。とにかく女性の“ケアワーク”の負担はそのままに、就労人口が足りないからもっと働いてもらおうという“足し算”による“無茶振り”で、女性がやることが増えるだけ」と指摘する。 「柏木さんが“幸せになれるかどうか分からない”とおっしゃったのは非常に重要な指摘で、男性も含め国民の生活満足度が上がり、幸せになるための視線が欠落しつづけていると思う。人は“こちらの方が幸せになりそうだから”とライフコースを選択していくわけで、“こちらはしんどいなとか、無理だな”と思えば選択肢からは外していくはずだ。にもかかわらず、継ぎはぎしているだけという印象が拭えない」。 水無田氏は政策目標を現実的なライフプランに落とし込み、“F1並みの音速の人生設計だ”とも指摘している
「地方への移住」＝田舎暮らしは憧れだけど、仕事環境などなどハードルが高い。 「男性の育児休業」＝まだまだ認知されていなくて、取得できる気がしない……。 一見ハードルが高そうで互いに関係がなさそうな、こんな二つのキーワードを組み合わせた暮らしを体験してみると、実はすごく豊かな暮らし方＆働き方改革、そして新たな地方創生が実現できるかも?! １歳双子男子の関西人新米パパが実践レポートします！ 男性の長期育休取得→移住体験にいたるまで 2021年の春のこと。「双子やったわ～」妻からの報告に、嬉しかったり、ビックリしたり。以前から抱いていた「育児休業」という言葉が頭の中を飛び回りました。現実問題として、双子の子育てって、一人じゃ到底難しいよなぁ……育休取れるんやろか。でも、０歳の子どもって、日々成長して変わっていくと言いますし、何にも代えがたい経験が出来る気がする。よくあるワンオペ育児もホンマに大変
「勉強しないとママみたいに低学歴の人生になっちゃうんだぞ、パパみたいな高学歴に拾ってもらわなきゃゴミのような人生だ」などと子供の前で言う神経がわからない : 結婚・恋愛ニュースぷらす
2020年05月15日 「勉強しないとママみたいに低学歴の人生になっちゃうんだぞ、パパみたいな高学歴に拾ってもらわなきゃゴミのような人生だ」などと子供の前で言う神経がわからない カテゴリ育児・出産夫婦・結婚生活 Tweet 684：おさかなくわえた名無しさん：2020/05/14(Thu) 11:25:44 完全テレワークになった夫が子供の勉強をみてくれるのはいいんだけど厳しすぎる もちろん厳しく教えて学力が伸びるのは結構なことだけど褒めるということを一切しない 3年生なのにこの際だから同級生に差を付けてやれと4年生や5年生がやる問題を出したりして 当然できるわけないのにできないとだからおまえはダメなんだと言って子供を泣かせている 頑張ってできても褒めず、そんなのは人間としてできて当たり前などと言ってる 子供のやる気がどんどん無くなってるのにも気付かない こっちがいくら注意しても学歴差を理
保育園が決まった方は、4月以降の登園に向けて準備の真っ只中でしょうか。 母子(父子)べったりで過ごした濃厚時間は、もう間もなく終了するので、満喫しておくのをおすすめします。 （私は、兄弟ふたりとも、育休からの復帰時には、もう、この世の終わりかと思うくらい寂しかったです。） www.tue.tokyo 昨年夏に出産した会社の後輩が、約1年間の休暇を経て、この春に復帰します(子供は生後8〜9か月、0歳)。 それに伴って思うところをダラダラと、とりとめなく…。 0歳児クラスに入らなければならない現実 彼女は、確実な入園のための０歳児クラス狙いだったのかもしれません。 ０歳児クラスであれば、下のクラスからの持ち上がり(進級)がなく定員数フルで募集があるので、保育園に入りやすいからです。 そのため、育休を切り上げざるを得ないママさんが存在しているのも実情。 その背景にあるのは、 キャリアが不安なので
僕は最近、フェミニズムについての理解がかなり浅かったことに気づいた。 というのも僕が学生の時のときに触れたフェミニストの言論がエマ・ワトソンによるものだったからだ。 彼女は2014年の国連のスピーチにおいてこう主張している 「弱いと思われるのが嫌だから」と言って、男性は心が弱っているのに助けを求めようとしません。その結果、イギリスの20歳から49歳の男性は、交通事故、ガン、心臓疾患よりも自殺によって命を落とす方が圧倒的に多いのです。 「男性とはこうあるべきである」「仕事で成功しなければ男じゃない」という社会の考え方が浸透している為に、自信を無くしている男性がとても多くいるのです。つまり、男性も女性と同じようにジェンダー・ステレオタイプによって苦しんでいるのです。 男性がジェンダー・ステレオタイプに囚われていることについては、あまり話されることがありません。しかし、男性は確実に「男性とはこう
三人目にもなるとどんなものが必要か 使いやすいかがだいたいわかってきました。 ベビー用品は期間限定 たくさん買ってもモノが増えるだけなので 必要最低限のモノと 前回までに使って良かったモノを 購入しています。 【授乳キャミソール】 ベルメゾン瞬間授乳キャミソール 【ベルメゾンオリジナル】 産前 産後兼用 綿混 瞬間授乳 ブラ キャミソール クロスオープン 肩紐シンプルタイプ ◆ マタニティM マタニティL ◆◇ 授乳インナー 妊婦 ママ 妊娠 マタニティ 肌着 授乳キャミソール 授乳キャミ 授乳ブラ 後ろゴムなし ノンワイヤー 価格: 1540 円楽天で詳細を見る ・ブラなしで使えるので楽ちん 授乳で胸が出しにくいと 赤ちゃんも動くし大変ですよね。 ここまで大きく開くと スムーズに授乳できそうです。 ・肩ひも調節可能 ・綿素材で着心地もよさそう。 ・安いので洗い替えに３枚購入 【哺乳びん】
マジで全員死滅して二度とクソみたいなフェミ論をぶちまけるなと思っている。 理由はごくシンプル。 「お前らはフェミニストではなくミサンドリストだから」 完。 つかね、マジで今の自称フェミニストって女性の権利がどうこうとかそういうこと考えてるふりしてるただのキチガイだからね。 それと個人的な恨みを社会の意見だと勘違いして発狂してる厄介人間。 自分は父親に虐待されていました、だから男が許せませんみたいなこと言ってる自称フェミニストを結構な数見てるけど、それはフェミニズムとかじゃなくてただの恨みだからな。 それは男女の権利以前に人間の権利だろ。 それをまあ男が悪いだのなんだのって知るかよ。 性別関係ねえしじゃあ俺は誰かを虐待する存在なのかよ。 なんでそんなこと言われなきゃならねえんだ、死ねよクソが。 だいたい「男のせいでこんなに抑圧されてる！ 悪いことをするのは全部男！ 男は調子に乗るな！」みたい
かねてから日本企業の女性活躍のハードルとして知られるものに、「遅い選抜」慣習がある。未経験者の一括採用・育成という入社からその後の平等主義的な選抜機会に至るまで、国際的にはあまり見られない登用・選抜の習慣が大手企業を中心に強く根付いており、その構造が女性活躍をいくつかの点で阻害している。 この問題を放置し、「意識改革」や「マネジメント」といったソフトな領域ばかりに手をつけても、構造的なハードルは残り続けてしまう。本コラムではその選抜の在り方と女性活躍の関係性について議論していきたい。 遅い選抜構造という女性活躍の構造的なハードル 「オプト・アウト方式」の昇進メカニズム 「平等主義的」選抜の副作用 必要なのは「健全なえこひいき」 まとめ 遅い選抜構造という女性活躍の構造的なハードル パーソル総合研究所が実施した「女性活躍推進に関する定量調査」では、管理職への平均登用年齢は課長級で38.5歳、
こんにちは。こんばんは。まきゆなです。 少しずつ秋になってきましたね🍂 最近というかここ数年間感じてることがありまして。 それは少子化問題。 お前は早よ子供産め！という誰かの無言の圧力。 これについて愚痴というか私の考えを書いていきます😀 途中で言葉が汚くなったらごめんなさい🙇♀️ 子供を産まないと認めてもらえないの？ お前のせい！と誰かに怒られるような感覚 みんなに優しい世の中になって欲しい どうしたら実現するんだろうと無い頭で考えてみた 子供を産まないと認めてもらえないの？ 改めて私は３０代後半になった独身女です。 私は昔から子供が得意じゃないんです。 苦手です💦 でも前にブログで書いたんですが、友達の子供とかは好きです。 その場限りだし、いいとこどりをさせてもらってるって思ってます😃 私は子供を作らない、産まないと最終的に決めたのは2回目の手術。 境界悪性腫瘍で片方の卵巣
壮絶なワンオペ育児 - 素直な天邪鬼
私は未婚で息子を出産しました 42歳の高齢出産 出産～息子が2歳8カ月になるまで 完全ワンオペ育児 出産後休むことなく新生児のお世話を 独りでしました 当時、猫２匹飼っていたので (猫達は別な部屋です) その子たちのお世話もしました 私の母は亡くなっており 頼れる人もいなかったので 本当にしんどかった けれど周りからは 『一人で産んで育てると決めたでしょ』 『自業自得』 など言われてたので 弱音や愚痴も言えず 意地で頼りませんでした ストレスで蕁麻疹がでたり 体重も2週間で5キロ痩せてました 夜が本当にしんどかった ベビーベッドに寝かせると泣くので 真夜中、抱っこをして 部屋の中をウロウロ… なかなか寝てくれない息子に 毎晩毎晩 ヘロヘロになりました 鬱になってたかもしれない 毎日、気が付くと涙が止まらず 息子を見てもかわいいと 思えなくなってきてました… 出口の見えないトンネルを 休むこ
「赤ちゃんはみんな母乳で幸せにならないとね」 「おっぱいをあげている女性の姿は、何よりも美しいわね」 さまざまな立場の女性から語られる言葉。その優しいセリフは、裏を返すと「母乳がでなけりゃ母親失格」「赤ちゃんのためには、絶対母乳でなければならぬ」という呪いです。そんな「母乳神話」に翻弄される女性たちを描いたサスペンス『乳房のくにで』（双葉社）が、９月に発売されました。 日ごろ育児出産周りのトンデモに注目している私としては、待ちに待った単行本化！ 著者である深沢潮さんの作品は当連載で過去、子宮系女子周辺をモチーフにした小説をご紹介していますが、今回はご本人に登場いただき、この小説を書いた背景や、ご自身の育児体験などをうかがいました。 物語に登場するのは、政治家一族の「乳母」として働くことになったシングルマザーの福美。「嫁失格」と罵られながら、授乳を取り上げられるご同家の嫁である奈江。そして母
こんばんは。おしむす、です！ 突然ですが、ボンパパさん presents 「母の日企画～育児パパブロガーからママへのプレゼント」 【母の日イベント参加者決定😆】 育児パパ5人より全国のママへ5月10日 日頃の感謝や想いを贈る言葉としてプレゼント🎁 『参加者』 ①ケイタパパ @kt_conboy ②はやぱぱ @hayaoki_papa ③tsuyoパパ @ttttan10 ④おしむすパパ @osiosimumu スペシャルサンクス 日々屋育@365iku ↓企画イラストラフ案 https://t.co/gwTOhZVhKj pic.twitter.com/ifqSG0e2jc— ボンパパ(ボンちゃんパパ) (@bonchan5go5) 2020年5月4日 と題した、企画に参加させて頂きます！！ ボンパパさん、こんな新米の僕を 誘って頂きましてありがとうございます！ 企画内容は、各題目を５
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［2年後の追記］［追記］子ども養子に出して離婚して生活保護で暮ら
底辺男性の給料を上げて結婚させ子供作らせるようにしろっていうけど
生命線 濃い生命線 薄い生命線 二重生命線 - 素直な天邪鬼
育休中の双子パパ、家族で北海道プチ移住してみた！ 半年暮らして見えてきた魅力と課題
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