「ソフトウェア開発者採用ガイド」を献本いただきました。ありがとうございます。 この本にはJoel on Softwareの作者のJoel 氏による、できる開発者を採用するためのノウハウが書かれている。 実際に彼の会社 Fog Creak でいかに良い人材を取るかを追求し続けた結果のエッセンスなのでそれなりに納得のいくものばかりだ。 さて採用する立場にない人は読んでも面白くないかというとまあそんなことはなくて 採用者の考えることが分かる(特に Joel 氏はかなり合理的なので分かりやすい) 読み物として面白い など勉強になる。 Joel 節健在で読みやすく面白かった。気になった所を適当にメモ。 「平均的な初任給は、一定の割合の新入社員はうまくいかないというリスクが考慮に入れられている。」 これは考えたことなかったけどそうだね。つまり優秀な技術者をとるノウハウがあるところはもっと初任給を高くし