すぐわかる履歴書の写真マナー｜サイズ・背景から服装・髪型まで徹底解説[転職Hacks]
転職活動や就職活動、バイトの面接で持参する履歴書に貼る「証明写真」。 この記事では、履歴書用の写真サイズや服装・髪型などの基本、おすすめの撮影場所3カ所を紹介します。 履歴書の写真は第一印象を決める！ 履歴書に貼る証明写真は、採用担当者が得られる唯一の「ビジュアル情報」。第一印象を左右する大事なものだといえます。 企業の採用担当者は履歴書を見るときにまず、証明写真とあわせて名前や年齢、住所などの基本情報を確認し「あなたがどんな人物であるか」をイメージします。 採用担当者によっては、あなた自身の声色や背丈、話し方に加えて「オフィスで仕事をしている姿」や「自社の社員と一緒に働く場面」など、入社した場合の具体的な様子を想像することもあるくらいです。 証明写真は「直接会って話したいと思えるかどうか」の判断材料のひとつになるため、事前にしっかりと準備し、撮影に臨みましょう。 履歴書に貼る証明写真 【
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優秀な人が大量に辞めていく企業の共通点は？ 「人材流出企業の覆面座談会」で明らかに
優秀な人が大量に辞めていく企業の共通点は？ 「人材流出企業の覆面座談会」で明らかに：「滅びゆく会社」の特徴とは（1/6 ページ） 初夏を迎えた都内某所に、年齢、性別、業界や職種もバラバラな5人が集まった。彼らの共通点は、優秀な人材がどんどん辞めていく「人材流出企業」で働いているということだ。 ただでさえ人手不足で人材を集めるのが難しいこの時代に、惜しげもなく優秀な人材を流出させてしまう企業では、いったい何が起こっているのか――。 ITmedia ビジネスオンラインでは、人材の流出が著しい企業に勤める5人を招いて座談会を敢行した。狙いは人材流出企業で起こっていることの共通点をあぶり出すことだ。 もし、この記事を読んでいるあなたが、「今の会社に残るべきか、転職すべきか」を迷っているのなら、判断のヒントとされたい。 登場人物 広報さん（20代 男性）：新たな人事評価制度に納得がいかず、1カ月後に
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