東証・名証1部上場のコンビニエンスストア「ファミリーマート」は、2020年2月までに希望退職者の募集で800名の人員削減を行うと発表しました。 対象となるのは原則40歳以上の社員で、削減数は全社員の約1割に相当します。また、退職者には割増加算金を別途支給するほか、希望者には再就職支援を実施する予定です。 加盟店における人手不足や深夜の客数減少を要因として、2020年3月から時短営業を認める決定をした一方、加盟店への支援金の増額などで採算の悪化を見込むことから、本社組織のスリム化を目的として今回の削減を決定したようです。 新たな加盟店支援及び本部の構造改革について:ファミリーマート 「国内リストラ」の最新記事 東芝が早期退職で最大4000名を削減へ、748億円の赤字継続も (24/05/17) 電機大手の「東芝」は、早期退職優遇制度により最大で4000名の人員削減... 岩崎通信機が200名