マイナンバー導入で変わった市役所の仕事は、ある意味「衝撃的」だった – 地方でリモートワーク平成２８年１月からマイナンバー制度が導入されましたね。マイナンバー制度ってよくわからないですよね。現役市役所公務員の私でも未だによくわかりません。導入されてから２ヶ月が経過したので、市役所の仕事とマイナンバー制度を絡めてお話してみたいと思います。 マイナンバー制度とは？ 国民ひとりひとりが持つ１２桁の番号。 今後、税や年金、雇用保険など行政手続きに使います。 マイナンバーの利用により、税や、年金、雇用保険などの行政手続きに必要だった添付書類が削減され、これらの手続きでの皆様の利便性が高まります。 行政事務の効率化や、公平な各種給付の確保などが実現できます。 要はひとり１つの番号の中に色々な情報を集約させて、行政手続きを簡単にしますよって話ですね。 私は市役所で介護認定担当で昨年（今年度）から働いているのですが、行政事務の非効率さを感じていたのでどんな風に変わるのか楽しみにしていました。 個
