横浜市内のコンビニエンスストアで、月160時間を超す残業をしていた同市内在住の元アルバイト男性(42)が、過重労働で統合失調症を発症したとして労災認定を受けていたことが27日、神奈川労災職業病センター(同市鶴見区)への取材で分かった。 男性や労災申請を支援した同センターによると、男性は1998年から2007年まで、横浜市内の「サークルKサンクス」の同一店舗でアルバイトをしていた。05年ごろから長時間の残業が続き体調を崩し、異常に気付いた家族の勧めで07年11月に退職。その後に統合失調症と診断された。 08年4月、県内の労働基準監督署に労災を申請。労基署は09年9月に「会社は何ら対応を取っておらず、心理的な負荷は大きかった」として労災認定した。認定では05年12月以前に発症したとしている。 サークルKサンクス広報部は、「同店は直営店舗ではないので労働条件を決める立場にはないが、労災の認