人事部門はもっと情報発信に力を入れるべきでは：ナレッジ！？情報共有・・・永遠の課題への挑戦：オルタナティブ・ブログ
以前にも取り上げたしちょっと古いデータだけど、グラフを書き換えたら面白い事に気づいたのであえて。 （株）ジェイマム人材教育による「組織活性化を支援する～社内コミュニケーション報告書」（2007年11月）のなかに社内の「経営者」「人事部門」「ライン各部門」の発信する情報についての評価を聞いた設問がある。 選択肢は同じなのでこれを部門間で比較できるようなグラフに書き換えてみた。 人事部門からの発信情報への満足度が他に比べて一段と低いのが一目瞭然だ。 そういえば私の所には時々社内コミュニケーションを改善したいという相談がくるが、相談をしてくるのはたいてい経営企画部門だ。そしていざ社内コミュニケーションの改善施策をうとうとすると、人事部門が最大の抵抗勢力になる事が多い（苦笑） なぜか人事部門はたいていの企業で偉そうだ。情報は十分に発信しているし社員からも認められていると信じて疑わない。そして保守的
働かずにもうけたい ―― 毒されていく勤労観 / SAFETY JAPAN [松村 喜秀氏] / 日経BP社
「明日から毎日4000円入金される方法」というタイトルで、先日、こんなメールが送られてきた。「平凡な主婦がある日偶然発見した某大手銀行の裏システムを利用して明日から毎日4000円入金される目からウロコ的方法が存在するのですが、その内容を知りたくありませんか？」。 バカバカしくて、ここで取り上げるのもどうかと思ったが、こんなメールが横行しているということは、本気にしてだまされている人も中にはいるということなのだろう。 「主婦が発見した銀行の裏システム」とは何のことやら？ もし、そんな抜け穴のようなシステムがあったら日本の銀行はとうの昔に破たんしている。「１口座当たり毎日4000円が入金される」というなら、５口座分買えば毎月60万円だ。そんなことを本気で信じるのか。 仮に信じてだまされても自業自得。それに、黙って誰かの銀行口座から4000円持ってくるというのは犯罪だ。その方法を買って実
水木 楊 - 新聞案内人 ：新ｓ あらたにす（日経・朝日・読売）
「記者クラブ」をどう考えるか（1/3） この「新聞案内人」の執筆を始めて以来、何人もの知人から寄せられた共通の質問があります。それは、「記者クラブ制度についてどう思うか」というものでした。 記者クラブについては、外国人記者をはじめ、たくさんの識者が「閉鎖的である」とか「取材対象に密着しすぎており、本当に報道すべきことを報道していない」といった批判が集まっています。 この私に「記者クラブ制度についてどう思うか」と質問される方々の多くも、そのようなイメージを持っておられるような気がします。それに答えずに素通りしていくのは、どうも性分に合わない。 そこで、私なりの判断をここらあたりで書いておこうという結論に至りました。もう新聞社（日本経済新聞）を離れてから10年以上になりはするものの、人によっては私のことを新聞社にかかわり合いを持つ人間と見なす方もおられます。ということは、何を書いても
NIKKEI NET（日経ネット）：日立、「無給の休日」導入 毎月平日の１日、労組に提案
天皇陛下は23日、85歳の誕生日を迎えられた。これに先立ち、皇居・宮殿で記者会見。即位後の30年を旅になぞらえて何度も声を震わせながら、象徴としての在り方や平和への思い、国民や皇后さまへの感謝を述…続き 皇后さま84歳に 「最後」の文書回答 ［映像あり］ 雅子さま55歳に 「国民の幸せのため力尽くしたい」
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