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ブックマーク / yukawasa.hatenablog.com (7)

  • はてなを退職いたしました - 川崎裕一 / マネタイズおじさん

    私事で恐縮ですが2009年11月末で株式会社はてなを退職いたしました。 2004年8月1日、はてなが京都から東京に移転してまもなく、社長の近藤(id:jkondo)とまったく面識がない初めての社員として6番目に入社し、5年と4か月を過ごしました。 この間、本当に数多くのはてなユーザーの皆様、ならびにビジネスにおけるパートナーの皆様には本当にお世話になりました。 はてなでの5年4か月を振り返る機会というのもあまりないと思いますので、ここで少し書かせていただきたいと思います。 はてなに入社を決めた理由は次のようなものでした。 社長の近藤およびスタッフの人柄 はてなのツールとしての面白さ はてなのコミュニティとしての面白さ 当時はてなはページビューはそこそこありましたが、ページビューをお金に変えるという仕組みを持ちませんでした。 このはてなという開発力と成長性がある会社に入って、自分がビジネス面

    はてなを退職いたしました - 川崎裕一 / マネタイズおじさん
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    another 2009/12/02
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  • はてな on anan - 川崎裕一 / マネタイズおじさん

    5/17日発売のananにはてなが載っています！ 78ページのDigigalコーナーにあります。Web2.0特集です。ananでWeb2.0特集ってすごいなぁ。ananの分類では、SNS型、ネットショップ型、知識集積型、検索エンジン型、質問・回答型、共有ブックマーク型となり、はてなは共有ブックマーク型ではてなブックマークを取り上げてもらっています。 知識集積型＝はてなダイアリーキーワード、質問・回答型＝人力検索はてな、共有ブックマーク型＝はてなブックマークっていうあんばいで殆ど網羅してるんですよね、ananさん！と片隅で叫んでみます。

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    another 2006/05/19
    ついにこの日が。
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  • エンジニア適職フェアブログ - 川崎裕一 / マネタイズおじさん

    5月20日（土）にリクルートが提供する転職サイト、リクナビＮＥＸＴがエンジニア適職フェアを開催します。その特設ブログがはてなダイアリーにオープンしました。 ベンチャー企業のエンジニア2.0 - 株式会社はてなの場合・・・「エンジニア適職フェアまであと10日」 私もはてな社内の雰囲気やカルチャーを寄稿させてもらいました。 現在 はてな ドリコム シックスアパート の社内の雰囲気やカルチャーについての寄稿があります。是非ご覧ください。

    エンジニア適職フェアブログ - 川崎裕一 / マネタイズおじさん
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    another 2006/05/13
    お墨付きがあるようだ。
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  • しょこたんに会いました - 川崎裕一 / マネタイズおじさん

    夕飯を食べていたら隣にしょこたんがいました。思わず写真を一枚撮らせてもらいました。 カリスマブロガーとツーショットが撮れて感激です。 しょこたんはとなりで⊂二二二（　＾ω＾）二⊃　（ブーン）のポーズですよ！ はてなもよくみてもらっているそうで、ますます頑張らねばと思いました。しょこたん曰く、 はてなのキーワードはどん欲にチェックしてる。 中川翔子、しょこたんのはてなダイアリーキーワードはすごい詳しい。 マミタスのキーワードもあってすごい。 だそうです。>id:関係者各位

    しょこたんに会いました - 川崎裕一 / マネタイズおじさん
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    another 2006/05/12
    ギザのピラミッス! (意味不明)
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  • kawasakiのはてなダイアリー - ETechでのTechnorati等によるblog界隈の数字の話

    ブログの数は5.5ヶ月で二倍になっている 36ヶ月にわたり二倍を続けている 一日10万が開設されている 50%のブロガーは三ヶ月以内に開始した 10%のブロガーは一週間程度で更新する 9%のブログはスパム 60%のpingはスパム 一日１２０万の投稿がある 一時間で5万エントリーされる 使用言語は日本語41%、英語28%、中国語14%、スペイン語3% タグ付きエントリーは一日400,000。なお増加中。 ブログの24%がmicroformat そして、その後にTechnoratiのアナリストがぼそっと naoyaグループ - naoyaの日記 - Seesaa と言っていた。

    kawasakiのはてなダイアリー - ETechでのTechnorati等によるblog界隈の数字の話
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    another 2006/03/09
    日本語>英語!? kwskさんkwsk。
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  • 間違いを指摘される、間違いを生産的に指摘する - 川崎裕一 / マネタイズおじさん

    その時にも思ったのだが、「間違いを指摘してもらえる大人」にならなければいけないとつくづく思う。このブログでも、しょっちゅう誤字・脱字を繰り返している私だが、それを指摘してくれる人には本当に感謝しなければいけない。 間違いを指摘され、指摘することにおいての自分のルールを書いておきます。 間違いを指摘されるために ある程度考えて「もうこれ以上自分の頭で考えても広がりがないな」と思った段階でネタはブログで公開してみる。 コメント、トラックバック、ブックマークコメント等をみて反応を見てみる 広がりがあるなと感じた場合は続編を書いてみる→以降繰り返し 感情的にならない 間違いを生産的に指摘する 間違い等を発見した場合には指摘を心がける 指摘される方法と同様にコメント、トラックバック、ブックマークコメント等で指摘する 上記の使い分けは指摘箇所の多さ、参考文献の必要性などに応じて行われる 自分のバックグ

    間違いを指摘される、間違いを生産的に指摘する - 川崎裕一 / マネタイズおじさん

  • はてなは、広告営業担当求めています！ - 川崎裕一 / マネタイズおじさん

    はてなは現在社員が１４名で、開発者はたくさんいるのに広告営業担当者は２名です。 次々にサービスを生み出すはてなで、ユーザーと広告主双方にとって魅力的な情報を仲介するための新しいかたちを目指しています。はてなで広告営業やってみたい、こんな提案おれならできるぜという方、どしどしご応募ください！ 広告営業 はてなダイアリー、人力検索はてな、はてなアンテナなどユニークなサービスにおいて、既存の広告販売にとどまらず、新規広告商品開発を含むはてなの広告ビジネスを一緒に立ち上げて頂ける方を募集します。優れた提案力と旺盛な行動を持つ営業経験者の方、はてなを大きくしてみせるという方、お待ちしております。 必須な知識／経験 * インターネット広告に関する知識 あると好ましい知識／経験 * インターネット業界での広告営業経験 * 広告営業管理経験 はてな 求人情報

    はてなは、広告営業担当求めています！ - 川崎裕一 / マネタイズおじさん
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    another 2005/10/27
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